Administrateur observabilité (h/f)

L'entreprise en quelques mots
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Depuis 1985, Tenexa s'est imposé comme un acteur incontournable des services numériques. Le groupe accompagne les entreprises dans leur transformation digitale en offrant des solutions sur-mesure et innovante en Cloud, Cybersécurité et Infogérance IT, répondant aux enjeux des PME et ETI d'aujourd'hui et de demain.
Une expertise à 360°
Tenexa couvre l'ensemble du cycle de vie des services IT, du DataCenter jusqu'à l'utilisateur final, garantissant performance et sécurité aux organisations de toutes tailles.
Sa stratégie repose sur une innovation continue et une excellence opérationnelle éprouvée, au service de plus de 600 clients, dont des ETI et de grands groupes issus de divers secteurs.
Une ambition soutenue par un actionnaire de référence

Le Groupe Tenexa bénéficie du soutien de HLD, société d'investissement à capitaux permanents, dédiée aux entreprises européennes à fort potentiel. Cet appui stratégique renforce la vision à long terme de Tenexa et accélère son développement sur des marchés clés.
Contexte
Intervention sur des plateformes critiques avec une forte contrainte de respect des standards de sécurité et de conformité Groupe.
Objectif : accompagner la transformation vers une culture Observabilité.

Missions

- Administration N3 des plateformes de supervision et d'observabilité
- Gestion des incidents et demandes complexes
- Intégration de nouveaux services (dashboards, alertes, logs, métriques)
- Mise en place et gestion d'un Grafana mutualisé
- Automatisation (scripts, APIs, alerting)
- Rédaction de documentation technique et MODOP (N2)
- Accompagnement et formation des équipes
Livrables

- Documentation technique à jour
- Procédures opérationnelles
- Automatisations
- Plans d'amélioration du périmètre
Compétences clés

- Observabilité (OpenTelemetry, Grafana) - Expert
- CI/CD, PagerDuty, Rundeck - Confirmé
- Linux (RHEL 7+) - Confirmé
- Anglais professionnel
- Centreon ou outil de supervision équivalent
- Expérience significative en environnement de production critique
- Capacité à intervenir en autonomie sur des sujets N3
- Solide culture DevOps et sens de l'automatisation
- Rigueur documentaire et respect des standards de sécurité
- Esprit d'amélioration continue et capacité à accompagner le changement
- Bon relationnel et pédagogie
Entreprise engagée pour l'inclusion : poste accessible aux personnes en situation de handicap

- 50 % du titre de transport pris en charge.
- Mutuelle avec une couverture à 80 % par l'employeur.
- Intéressement annuel selon les résultats de l'entreprise.
- Primes vacances.
- Carte restaurant Swile (9 € par jour travaillé, dont 5,40 € pris en charge).
- Accès aux avantages du comité d'entreprise.
- Prime de cooptation en cas de recrutement par votre recommandation.