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Dgafp - chargé(e) de mission en charge des affaires transverses (matdsi) h/f

Paris
Ministère de l-Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique
Chargé de mission
Publiée le 19 septembre
Description de l'offre

Description du poste

Le cabinet du directeur général, composé de 30 agents, assure l'ensemble des fonctions supports de la direction : budget, ressources humaines, communication, informatique et systèmes d'information, moyens généraux, immobilier, communication. Outre ces missions, le cabinet exerce les missions d'animation du dialogue social interministériel et de coordination de dossiers et projets transverses au profit de la direction.

Au sein du cabinet, la mission des affaires transverses et du dialogue social interministériel (MATDSI) assure en son sein le secrétariat des instances de dialogue social interministérielles (CCFP, CSFPE), prépare l'agenda social, coordonne les dossiers et projets transversaux pour la DGAFP et organise les comités de pilotage des DRH. Il est en lien avec l'ensemble des départements de la direction, le secrétariat général des ministères économiques et financiers, le cabinet du ministre en charge de la fonction publique et les ministères.

Conditions d'exercice particulières

Il est attendu un profil avec de grandes capacité d'adaptation et qui saura exercer des missions variées.

Description du profil recherché

Des compétences en matière de rédaction, de synthèse, d'analyse et de communication sont attendues sur le poste.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
3. CONNAISSANCES - Ressources humaines
4. SAVOIR-FAIRE - Analyser un projet, une démarche
5. SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté
6. SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif
7. SAVOIR-FAIRE - Communiquer
8. SAVOIR-FAIRE - Concevoir un support, un document
9. SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
10. SAVOIR-FAIRE - Rédiger
11. SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
12. SAVOIR-ÊTRE - Réactivité

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Spécialisation

13. Formations générales
14. Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
15. Spécialités plurivalentes de la communication

Niveau d'expérience min. requis

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