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Responsable comptabilite clients et tresorerie h/f

Poitiers
CDI
Soc Revente Elec Gaz Inv Expl Energ Sc
Responsable comptabilité clients
Publiée le 31 mai
Description de l'offre

À propos

Vous trouverez chez nousdes métiers qui ont du sens et de l'ambition. Au service des territoires, avec des énergies vertes et responsables. Au service de nos clients, avec des solutions compétitives et durables. Comme nos 500 collaborateurs, vous apprécierez d'évoluer dansun groupe performant et innovant, sachant s'adapter avec agilité à un secteur en pleine mutation.Un groupe à taille humaine, où la polyvalence, l'esprit d'initiative et la transversalité sont indispensables pour mener nos projets avec succès. Un groupe aussi attentif au développement de votre carrière qu'à votre équilibre de vie. Nous défendons un modèlequi permet aux territoires de prendre en main leur destin énergétique et de créer de la valeur économique, sociale et environnementale. Descriptif du poste

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un Responsable comptabilité clients et trésorerie (H/F) en CDI pour l'ensemble de nos activités.

Votre rôle? Garantir la gestion optimale du poste clients dans un environnement où la comptabilité auxiliaire est intégrée aux systèmes commerciaux en amont. Mais aussi veiller à la gestion des comptes bancaires afin d'assurer la liquidité de l'entreprise et de limiter les risques financiers.

Rattaché au Directeur de la production comptable, vos missions s'articulent autour de 4 axes :

Gestion des comptes clients
- Assurer le suivi et la gestion des comptes clients (facturation, relances, gestion des litiges, encaissements)
- Analyser les encours clients et proposer des actions d'amélioration
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance liés au poste clients

Gestion de la trésorerie
- Élaborer et suivre les prévisions de trésorerie à court, moyen et long terme
- Gestion des 70 comptes bancaires
- Assurer un reporting régulier sur l'état de la trésorerie et les encours clients

Management d'équipe
- Encadrer et animer une équipe de 5 personnes
- Définir les missions et les objectifs de l'équipe
- Coordonner et superviser les travaux du pôle
- Veiller à l'organisation et au bon fonctionnement de l'équipe

Outils et analyse
- Maîtriser et optimiser l'utilisation des outils de gestion de trésorerie et des ERP financiers dans un environnement d'interfaces

Profil recherché
- Compétences/savoir être :
De formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire et idéalement vous maîtrisez l'environnement PME.
Vous maîtrisez les rouages de la comptabilité clients et des flux bancaires. Vous êtes à l'aise en IT, notamment avec Excel, des outils de gestion de trésorerie et des ERP financiers.
Nous cherchons un profil qui dispose de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Votre sens relationnel et votre capacité à accompagner une équipe seront de véritables atouts. Vous êtes également réactif et vous avez de l'aptitude pour gérer les priorités.

Rejoindre Sorégies, c'est intégrer un groupe ambitieux, qui propose à ses collaborateurs des projets riches et variés qui les impliquent directement dans la transition énergie climat. Mais pas que ! Le bien-être de nos équipes est primordial, cela passe aussi par la qualité de vie et les conditions de travail :

- Un avantage tarifaire pour votre facture d'énergie,
- Une carte Ticket Restaurant® financée à hauteur de 60%,
- Des aides à la mobilité durable (covoiturage, vélo/véhicule électrique),
- Un soutien financier pour votre vie de famille (prime naissance/mariage/PACS, forfait familial, aide aux frais d'études, CESU),
- Une souplesse d'organisation pour l'équilibre entre votre vie personnelle et professionnelle (télétravail, 22 ARTT, congés parents, allongement du congé maternité), ·
- Un environnement de travail agréable et collaboratif.

Conformément aux engagements pris par le Groupe Sorégies en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous, à compétences égales et sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Autres informations
- Astreinte : Non
- Zone d'Habitat d'Astreinte (ZHA) : Non

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