Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Sous la direction du directeur adjoint, le·la coordinateur·rice social aura pour mission de coordonner l'accompagnement social des ménages logés dans le cadre de dispositifs d'intermédiation locative (IML et Sous Location DALO), en lien avec les partenaires institutionnels et bailleurs.
Vos Missions :
- Coordonner l'accompagnement social global des ménages logés : évaluation sociale, élaboration de projets personnalisés, suivi vers l'autonomie.
- Assurer l'interface entre les travailleurs sociaux, les propriétaires/bailleurs et les partenaires institutionnels.
- Participer à gestion et au positionnement des ménages sur le parc locatif.
- Superviser et appuyer l'équipe de travailleurs sociaux affectée au dispositif.
- Contribuer à la gestion des situations complexes ou d'urgence.
- Veiller à la bonne tenue des tableaux de bord, reporting, et bilans d'activité (SI-SIAO).
- Participer au développement du dispositif.
- Représenter la structure dans les réseaux et comités partenariaux.
- Assurer l'admission et les orientations des ménages accueillis - Animer des instances collectives - Réalisation d'évaluation sociales dans le cadre du DALO
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