Manpower ARRAS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Magasinier gestionnaire de stocks Caces 2 et 5 (H/F) Activités principales :
- Effectuer les opérations de manutention afin de stocker les pièces entrantes
- Préparer son environnement de travail?: pièce, outillage et EPI (5S)
- Ranger le magasin selon les directives données par la hiérarchie
- S'assurer de l'adéquation des quantités des pièces stockées physiquement et du stock informatique
- Approvisionner quotidiennement les lignes de production selon les besoins
- Participer aux activités d'inventaire
- Suivre la traçabilité des produits*
- Participer à la fabrication d'accessoires
- Respecter les normes Qualité & EHS?: Participe aux causeries, Remonte au Sce QSE et à sa hiérarchie toutes situations dangereuses, accidents?, Port des EPI et utilisation EPC
- Transmettre ses connaissances produits/ procédés
- Être capable d'identifier une anomalie, de la remonter au manager afin de travailler à la résolution
- Rentrer les ordres de fabrication et le transfert des pièces dans l'ERP
- Travailler en étroite collaboration avec les services ; réception, contrôle qualité, production et expédition.
Compétences techniques :
- Utilisation du Gerbeur CACES R489 Cat 5 et/ou le CACES R485 Cat 2.
- Connaissance de base de l'ERP
- Lire et comprendre un mode opératoire
- Aptitudes manuelles
- Connaissance de base de produits
- Savoir lire une vue éclatée / un plan mécanique simple
- Être capable d'utiliser des instruments de mesure et de contrôle
- Connaissance logique et mathématiques
- Connaissance de base sur les certifications de la société
Compétences comportementales :
- Capacité d'adaptation
- Travail d'équipe
- Communiquer avec son environnement de travail
- Être capable de détecter une situation anormale et informer
- Comportement Sécurit
- Rigueur
- Sens de l'observation
- Minutie
- Capacité d'adaptation
Smic + 13 eme mois + IFM 1%+ CP 10%
Si ok pour cette mission ? merci de postulez rapidement
Manpower Arras
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 20-10-2025 Durée : 2 mois
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