Missions principales :
Au sein d'une équipe à taille humaine, vous réalisez les missions suivantes :
- Assurer le conseil ponctuel :
· Accompagner le chef d'entreprise employeur (artisans, commerçant, PME et exploitants agricoles) dans sa relation de travail quotidienne avec ses salariés.
· Comprendre et analyser leur projet et problématique en matière de relation individuelle et collective de travail et lui proposer un conseil adapté.
· Formaliser la solution retenue en rédigeant les actes juridiques dans le respect des dispositions légales et conventionnelle, et des délais convenus.
- Assurer une veille sociale et paie et informez l'équipe sociale des évolutions législatives, règlementaires ou jurisprudentielles.
- Développer l'activité du service social :
· Travailler en collaboration avec les autres intervenants internes.
· Animer des formations et/ou webinaire auprès des clients et des collaborateurs du Cerfrance Indre
· Participer à la construction et au déploiement de nouvelle offre de service et prestations sociales
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 30 000,00€à36 000,00€par an
Horaires:
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire:
* 13ème Mois
Formation:
* Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
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