Responsable administratif et financier en établissement (h/f) - troyes

Offre n° 195WMXR

Poste : Responsable administratif et financier en établissement (H/F) - TROYES

Note : Poste susceptible d'être vacant à la rentrée 2025.

Le responsable administratif et financier, secrétaire général de l'établissement, est l'adjoint du chef d'établissement. Il assure le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative, ainsi que la gestion des ressources humaines associées. Il dirige et pilote les structures mutualisées entre établissements et entretient les relations avec les collectivités territoriales dans ses domaines de compétences.

À ce titre, il :

1. Élabore le budget et en assure l'exécution après validation par le conseil d'administration.
2. Joue un rôle de manager auprès des équipes administratives et techniques de l'établissement (organisation du travail, animation d'équipe, gestion des conflits).
3. Est en lien avec la collectivité territoriale de rattachement (département ou région) pour les agents techniques.
4. Mette en place et suit les contrats obligatoires pour le bon fonctionnement de l'établissement, la sécurité des biens et des personnes.

Conditions particulières d'exercice :

* Lieu d'exercice : Collège de la Villeneuve - Saint André les Vergers
* Date de prise de poste : Susceptible d'être vacant à la rentrée 2025
* Processus de recrutement : Une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil correspond seront reçus en entretien. Une réponse sera donnée à chaque candidat. Les candidats retenus seront contactés lorsqu'un poste se libère.

Profil recherché :

Savoir-faire : Connaissance du système éducatif et de ses enjeux, des modes de fonctionnement des administrations publiques, capacité à mener des projets, connaissance des règles de comptabilité budgétaire, des contrats et marchés publics.

Savoir-être : Rigoureux(se), autonome, organisé(e), anticipatif(ve), discret(ète), adaptable, avec un casier judiciaire vierge.

Formation : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 minimum.

Type de contrat : CDD - 12 mois

Durée du travail : 35H/semaine, travail en journée

Salaire : Brut mensuel de 2000 Euros sur 12 mois


Profil souhaité :

* Débutant accepté
* Bac ou équivalent


Informations complémentaires :

* Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale


Employeur :

250 à 499 salariés

L'académie de Reims, premier employeur public de proximité dans les Ardennes, l'Aube, la Marne et la Haute-Marne, compte 24 000 personnels. Travailler chez nous, c'est contribuer à l'organisation quotidienne et au bon déroulement des activités du service, en partageant nos valeurs d'égalité, de laïcité et d'engagement.

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