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Talent acquisition specialist h/f

Toulouse
CDI
FEELINKS
Chargé de recrutement
Publiée le 25 juillet
Description de l'offre

Feelinks est un cabinet de recrutement qui aide les entreprises à dénicher la perle rare grâce à des services modernes et adaptés à leurs besoins. Le projet : casser les codes du recrutement classique en promouvant un recrutement innovant et décomplexé.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un.e Talent Acquisition Specialist pour rejoindre notre équipe et participer à notre développement !

Le poste :
Tu travailleras en collaboration avec les équipes et tu seras amené à gérer l'ensemble des projets de recrutement qui te seront confiés.
- Analyser les besoins du client en termes de recrutement
- Publier les annonces et étudier les candidatures
- Réaliser du sourcing sur les CVthèques et réseaux sociaux partenaires afin de dénicher les perles rares pour tes clients
- Effectuer les entretiens de pré-qualification téléphonique et les entretiens d'embauche
- Apporter un suivi de qualité aux candidats après leur intégration dans l'entreprise

Le profil recherché :
De formation minimum Bac +2, tu justifies d'au moins 2 ans d'expérience réussie en cabinet de recrutement ou en ESN (pour des postes en CDI). Tu as également l'habitude de recruter sur des métiers techniques.

Tu fais preuve d'un bon relationnel et tu maîtrises l'ensemble des techniques de sourcing. Tu as le sens du résultat.

On recherche avant tout une personnalité qui puisse matcher avec le monde de la start-up. Si tu es à la recherche d'un projet dynamique et que le challenge ne te fait pas peur, ce poste est fait pour toi !

Cherry On The Cake : tickets restaurant, RTT, primes sur objectif

L'aventure te tente ? N'hésites pas à postuler !
Envoie ta candidature à @.**, et n'hésite pas à contacter des membres de l'équipe sur Linkedin si tu as des questions ou si tu souhaite en savoir plus.

PROCESS DE RECRUTEMENT :
- Si ta candidature est retenue, tu échangeras avec Lucie lors d'un speed-meeting (30 min en visio)
- On t'enverra ensuite un test technique et tu rencontreras Antoine pour échanger sur notre métier
- Nous t'enverrons également un test de personnalité
- Enfin, tu rencontreras notre fondateur Vincent pour un dernier échange
Entre chaque étape, nous reviendrons vers toi rapidement pour te tenir informé !

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