Description du poste
L’activité « Etudes de Transport et Mobilité » développe un savoir-faire important dans les domaines de l’insertion et la conception de TCSP en phase amont, les études de pôles d’échanges, l’organisation des déplacements et des mobilités douces, la régulation de trafic, la modélisation urbaine et interurbaine ainsi que l’économie des transports.
Cette activité est amenée à croître de façon significative dans la dynamique actuelle du groupe ARTELIA qui offre de nombreuses opportunités d’affaires France et Export.
Nous recherchons un(e) chef(fe) de projets en études de mobilité.
Dans l’objectif de développer et renforcer les activités de modélisation et flux piétons, il/elle interviendra sur des sujets variés touchant à l’ensemble des domaines de l’activité « Etudes de Transport et Mobilité ».
Il sera en charge du développement du métier « flux piétons » au sein du département (formation, logiciel, montée en compétence des équipes).
Il/elle assura le pilotage des projets (gestion contractuelle et économique) et le montage des offres dans ces domaines.
Il/elle assurera également le partage et la diffusion du savoir au sein de l’équipe, en particulier auprès des jeunes chargés d’études.
Le(a) chef(fe) de projets participera également à la démarche commerciale de l’activité (développement du portefeuille client, démarche partenariale interne groupe et externe, identification et réponse aux appels d’offre, appui aux réponses aux appels d’offre portées par les autres entités du groupe, participation aux salons et séminaires et rencontre des prospects).
Il/elle sera en relation forte avec les autres entités d’ARTELIA (Infrastructures, Transport, Aéroport, Métro, Bâtiment, Export, ...) avec lesquelles une étroite collaboration est nécessaire sur plusieurs projets majeurs (Maitrise d'œuvre, AMO, Export,...).
Les missions principales consisteront à :
* Etudes amont de transport – Etudes d’intermodalité, projets de transport public :
o Insertion et conception de TCSP (BHNS, Tramway, Transport par câble) en phase amont (opportunité, faisabilité, études préliminaires)
o Etudes de pôles d’échanges – pôles gares (faisabilité, études préliminaires), planification éco-station bus
o Organisation des flux piétons : stratégie bâtiment voyageur (aéroport, métro, gare ferroviaire, …), événementiel, études de flux
* Modélisation microscopique (Vissim, Viswalk) :
o Régulation des circulations et modélisation dynamique : SLT, études de carrefours (des phases pré-opérationnelles à la mise en service)
o Modélisation des flux piétons
* Planification des déplacements – Planification des territoires :
o Plans de déplacements intermodaux, schémas directeurs des mobilités, études de mise en œuvre de ZFE, restructuration de réseaux de transport
o Accompagnement des études urbaines, schéma de voirie de projets urbains
Qualifications
Vos atouts
De formation supérieure de type école d'ingénieur ou équivalent (Master transport) vous avez idéalement une expérience d’au moins 7 ans en études amont de transport et de mobilité dont une partie significative en tant que chef de projet.
* Aptitudes comportementales :
* qualités relationnelles pour échanger auprès des différents interlocuteurs techniques et non techniques
* capacité de négociation
* capacité de synthèse et de restitution de nos propositions commerciales
* esprit scientifique
* rigueur
* bonne capacité rédactionnelle et de synthèse
* Compétences linguistiques : anglais courant
* Compétences informatiques : aptitude à l’utilisation de logiciels métiers
* Contraintes spécifiques du poste (travail de nuit, déplacements…) : déplacements en France et à l’international
Informations supplémentaires
Nous vous offrons :
* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
* Echange téléphonique RH
* Entretien avec un manager opérationnel
* Entretien avec un recruteur
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