ACASS, agence de recrutement recherche pour son client un Technicien Multi technique en itinérance H/F dans le cadre d'un CDI.
Rattaché à l'agence de Saint Priest (69), déplacement sur le département Rhône
Vous travaillerez au sein d'une société spécialisée en maintenance CVC chauffage, ventilation & climatisation en secteur tertiaire.
Vos missions principales sont les suivantes :
Réaliser la maintenance multi technique préventive et curative des installations techniques : climatisation, ventilation, chauffage, plomberie, courant fort et courant faible
Respecter les contrats, tout en étant force de proposition pour améliorer la prestation
Effectuer les Petits travaux pour les contrats qui le nécessitent (relamping, serrurerie, petits travaux.)
Assurer le Reporting régulier des interventions réalisées
Le profil recherché :
CAP/BEP à Bac +2 (BTS, DUT) dans les secteurs du froid, de la climatisation, du génie thermique, de l'électrotechnique, génie électrique ou équivalant
Vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance préventive, curative en CVC et/ou en Eclairage, BAES, Armoires électriques, TGBT...)
Vous disposez de vos habilitations fluides frigorigène & électrique c'est un plus !
Vous êtes organisez, autonome et vous faite preuve de rigueur ce poste est fait pour vous !
Salaire & avantages : 25K€ à 35K€ brut annuel / Paniers repas 11,26€ brut / prime de participation / prime d'intéressement / prime chantier / astreinte / CE / statut ETAM / véhicule de service / téléphone
Experience: 2 Mois
Compétences: Droit immobilier,Calcul de surface,Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats,Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux,Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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