Vous êtes un(e) Directeur/trice de Projet expérimenté(e) ? Vous souhaitez participer à des projets de grande envergure ? Rejoignez nos équipes Grands Projets ! La Division Grands Projets a en charge la réalisation des projets de dépollution complexes, multitechniques et à forts enjeux commerciaux, financiers et contractuels. Elle a une organisation nationale, avec actuellement de gros projets situés en Ile de France donnant des perspectives sur les trois prochaines années. En qualité de Directeur(trice) de Projet vous assurez le pilotage et/ou la supervision de grands projets dans le domaine des Sites et Sols Pollués, à la fois dans les dimensions contractuelles, financières, techniques et humaine. A ce titre vous êtes le/la garant(e) de l'atteinte des objectifs financiers, sécurité, qualité et contractuels des projets qui vous sont confiés et vos principales missions sont : - Le contract management des projets, - Le pilotage financier et administratif, - La gestion de la coactivité, les arbitrages, - Le développement de la rentabilité additionnelle de l'affaire, - La relation client, - La gestion des Risques & Opportunités, - Le management opérationnel de l'équipe projet, en général plus de 20 personnes, - L'accompagnement des équipes Grands Projets dans leur montée en compétences et leur évolution, - Le respect des normes environnementales et des politiques QHSE de SARPI et du client. Dans la réalisation de votre mission, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique, accompagné(e) d'une équipe expérimentée en travaux de dépollution, composée de conducteurs/trices de travaux, d'ingénieur(e)s et de chef(fe)s de chantier expérimenté(e)s. Au sein de SARPI Remédiation France, vous bénéficiez de supports nationaux, comme la Direction Technique, la Direction Technique et Opérationnelle ainsi que des supports Territoriaux. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en déplacement sur le territoire national et particulièrement sur la moitié nord de la France (Ile de France) compte tenu des projets à venir - Poste à pourvoir en CDI dès que possible - Des déplacements nationaux réguliers sont à prévoir - Déplacements et hébergements pris en charge par la société. - Véhicule de fonction - Salaire selon profil /expérience 13e mois Bonus sur objectifs - Mutuelle d'entreprise et épargne salariale compétitives (Groupe Veolia). - Venez intégrer une équipe de passionnés ! En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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