Doctorat hydrogéologie et thermie des rivières

Description du poste

Métier

F13 Hydrogéologie - Ingénieur·e / Chercheur·e

Intitulé du poste

Doctorat hydrogéologie et thermie des rivières

Contrat

Thèse

Temps de travail

Temps complet

Durée du contrat

36 mois

Contexte

Rejoindre le Bureau de Recherches Géologiques et Minières (BRGM), c'est intégrer l'établissement public de référence dans les sciences de la Terre rassemblant 1 000 personnes expertes et passionnées, réparties dans 29 entités implantées en France métropolitaine et d'outre-Mer.

L'activité du BRGM a pour objectif la connaissance géologique et la compréhension des phénomènes liés au sol et au sous-sol, avec un enjeu : répondre aux défis des changements environnementaux à travers des projets innovants, à enjeux sociétaux.

Cette thèse de doctorat s'inscrit dans le cadre d'un vaste projet de recherche multipartenaires intitulé THERMIE " Impacts du changement global sur la température des eaux de surface : données et outils pour une meilleure adaptation écologique et socio-économique ", lauréat de l'AAP Wall-Free Lab du programme One Water.

Le projet THERMIE, co-construit entre les scientifiques et les acteurs de l'eau est structuré en deux axes scientifiques (WP1 et 2) à dominantes sciences physiques et écologiques aux échelles spatiales nationales et locales, un axe transversal en sciences de l'action (WP3) et un module de formation d'étudiants et des acteurs du territoire.

Description de la mission

THERMIE vise à répondre à plusieurs questions scientifiques et des verrous levés grâce aux travaux de thèses, post-doctorat et de master (non-explicités ici), travaillant en synergie entre eux et avec les acteurs de l'eau. L'utilisation des anomalies thermiques par les poissons sensibles à la température (c'est-à-dire les anomalies thermiques devenant effectivement des refuges thermiques) est contrôlée par 1) le fonctionnement hydrothermique des anomalies thermiques, et 2) le comportement des poissons en réponse au stress thermique, à la fois à l'échelle individuelle et à l'échelle de la population.
LE WP2 du projet THERMIE vise à identifier les facteurs clés du fonctionnement hydrologique et thermique des sections de rivière dont la température est régulée par les apports d'eau souterraine (thèse #3-la présente offre de bourse), et d'évaluer l'utilisation des anomalies thermiques par les poissons et les conséquences écologiques dans le contexte du changement climatique (thèse #4).
Tâche 1 : Typologie des anomalies thermiques dépendant des eaux souterraines Analyser les données existantes collectées au cours de la dernière décennie dans une grande variété de contextes hydrogéologiques (Argens, Drac et Veyle - projet ESTHER du BRGM et de l'AERMC). On développera une classification simple des refuges thermiques en fonction de l'origine de l'eau (nappe phréatique profonde, aquifère local, recyclage hyporhéique, affluents froids).
Tâche 2 : Dynamique des aquifères et variabilité temporelle des anomalies thermiques L'instrumentation sur le terrain des refuges thermiques connus fournira des connaissances sur leur dynamique temporelle. En particulier, le régime hydrodynamique des aquifères (basses eaux, crues, la vitesse de réponse aux changements de régime, etc.) sera évalué pour comprendre son effet sur la géométrie et l'étendue spatiale des anomalies thermiques. Plusieurs méthodes seront déployées et combinées, notamment l'imagerie IRT aéroportée multitemporelle par drone, les profils longitudinaux et latéraux d'une série de paramètres physicochimiques (conductivité électrique, oxygène dissous, température), des enregistreurs de température et de niveau d'eau in-situ, etc.) sur les rivières.
Tâche 3 : Modélisation analytique des échanges de chaleur. En utilisant les résultats des tâches 1 et 2, le doctorant déterminera quelles anomalies sont les plus vulnérables au changement climatique, et les paramètres les plus décisifs pour assurer leur durabilité et leur longévité.
Tâche 4 : Élaboration d'indicateurs fonctionnels pour la restauration et la conservation. Sur la base des analyses résultant des tâches 1 à 3 (approches typologique, dynamique et analytique), la thèse définira des indicateurs de l'état des échanges nappe-rivière à l'échelle d'un système ou d'un sous-système fluvial. Une série d'indicateurs sera développée pour diagnostiquer la présence/absence d'anomalies thermiques dépendant de l'eau souterraine dans des tronçons de rivière.

Profil

Date de début souhaitée : 15/09/2025
Type de contrat : Thésard
Durée : 36 mois
Expérience : Débutant

Ingénieur hydrogéologue ou hydrologue, ou étudiant Master 2 en géosciences, géographie, ou géomatique avec affinité pour l'analyse statistique des séries temporelles, les analyses statistiques multivariées et la programmation, avec curiosité scientifique, naturaliste et intérêt pour la recherche démontrée par un stage de master ou de fin d'étude avec orientation recherche.

Une bonne maîtrise des environnements de type R / Python sera appréciée.

La thèse de doctorat fait partie du projet THERMIE soumis à l'AAP Wall-Free Lab du programme One Water 2024. Le consortium du projet est multi-organismes et multidisciplinaire : INRAE, BRGM, Météo-France, Universités Lyon 1, Rennes 2, Toulouse 3, MinesParisTech, CNRS. Au sein du projet, des échanges scientifiques auront lieu, notamment au travers de terrains communs (comme la rivière Buèges) avec une thèse de doctorat dans le domaine de l'écologie intitulée " Variabilité spatio-temporelle de la biodiversité piscicole et habitats thermiques " locaux (UMR Reverly et Recover). Le ou la doctorant·e sera hébergé·e à l'UMR G-Eau de Montpellier, sous contrat de travail BRGM, avec plusieurs séjours au sein de l'UMR 5600 EVS (Environnement, Ville, Société) à Lyon auprès de son co-directeur de thèse Hervé Piégay. Il (ou elle) effectuera plusieurs séjours au sein de l'UMR 6554 LETG (Littoral - Environnement - Télédétection - Géomatique) à Rennes pour être formé(e) au traitement et à l'interprétation des images aéroportées IRT auprès de son co-encadrant Baptiste Marteau.

Spécificité du poste

Dans un environnement favorable à l'équilibre vie professionnelle/vie privée, notamment grâce au télétravail, le BRGM se distingue par son climat de bienveillance et de convivialité.

Labellisé HRS4R en 2021, notre souhait est de vous accompagner tout au long de votre vie professionnelle au sein du BRGM. Nous mettons à votre disposition de nombreux dispositifs pour développer vos compétences et votre expertise, avec des possibilités d'évolutions et de mobilités géographiques.

Au BRGM, vous bénéficierez de plusieurs avantages tels qu'une rémunération basée sur 12 mois, des JRTT, des tickets restaurant, des prestations vacances et loisirs.

Le BRGM vous garantit une procédure de recrutement transparente. Pour postuler envoyez-nous votre candidature (CV actualisé et lettre de motivation) jusqu'au 29/06/2025.

Sachez que tous nos postes sont ouverts à tous, au BRGM, nous sommes attachés.ées à la diversité !

Nous étudierons votre dossier de recrutement dès la fin de diffusion prévue. Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour des entretiens de recrutement pendant lesquels vous échangerez avec la direction recruteuse, la direction RH et une direction transverse.