Contexte
Ce pôle comprend cinq services :
- Le RELAIS SANTE : l'ensemble de l'équipe (médecin, conseillère technique action sociale et psychologue) accompagne les publics précaires, à partir de l'âge de 16 ans, en non recours aux soins, dans l'élaboration d'un projet de santé et dans une démarche de soins et de les guider dans leur accès aux droits.
- Le CAP SANTE JEUNES : accompagne dans l'accès aux soins les enfants de la naissance à 16 ans et propose une consultation médicale infantile gratuite pour les enfants de la naissance à 6 ans. L'équipe est constituée de médecins, d'infirmières puéricultrices, d'une psychologue.
- Le CENTRE D'EXAMENS DE SANTE : propose des examens périodiques de santé aux populations vulnérables dans le cadre d'un dispositif de prévention et de suivi santé.
- L'ACTION SANITAIRE ET SOCIALE : octroie des aides individuelles à des assurés et ayants-droits du Régime Général rencontrant des difficultés liées aux dépenses causées par un arrêt de travail, une situation d'handicap et aux conséquences directes sur le foyer de l'intéressé. L'intervention s'effectue en priorité sur les soins de santé justifiés et les situations liées à une problématique santé immédiate.
Le centre Pasteur travaille avec l'ensemble des partenaires investis dans les missions d'accompagnement des publics précaires.
Il dispose d'un accueil mutualisé et reçoit près de 15 000 personnes sur l'année et 4 000 appels.
Comme toutes les entités en charge d'une mission de Service Public, la CPAM et son centre Pasteur sont mobilisés sur la thématique de l'égalité des chances et développe une politique RH basée sur la qualité de vie au travail.
Les avantages : Titres restaurant, participation à hauteur de 75% aux frais de transport en commun ou prime mobilité durable, participation à la cotisation mutuelle, prime de crèche, un CSE attractif et tant d'autres ..
Mission/Activités
Au sein de ce service, en tant que gestionnaire conseil, vous serez amené à:
* Étudier le droit, analyser les demandes d'aides en partenariat avec les services de la Cpam, le service social et le service médical, en vous référant à la réglementation et aux procédures
* Proposer une offre de service ajustée à la situation et aux besoins des assurés
Vous pourrez également être amené à faire de l'accueil physique et/ou téléphonique.
Compétences
Titulaire d'un BAC, vous bénéficiez d'une expérience réussi dans le domaine sanitaire et sociale ou en comptabilité.
* Vous maitrisez le pack office et les outils de bureautique
* Vous êtes rigoureux (se) et méthodique
* Vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse
* Vous faites preuve de qualités relationnelles et d'autonomie
* Vous savez engager un travail collaboratif avec les partenaires
* Vous avez un sens du travail en équipe développé
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme
Formation
La montée en compétences sur le poste se fera sous la forme d'un accompagnement en interne
Informations complémentaires
Rémunération : 1 917.57 € brut/ mois sur 14 mois + titres repas + prime accueil physique + Remboursement de 75% des frais de transport en commun + Participation à la mutuelle d'entreprise
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