Gestionnaire indemnisation assurance automobile h/f - cdd 12 mois - smabtp la garenne-colombes

GESTIONNAIRE INDEMNISATION ASSURANCE AUTOMOBILE H/F - CDD 12 MOIS - SMABTP LA GARENNE-COLOMBES

1. CDD
2. IDF - La Garenne-Colombes
3. Opérations d'assurance
4. REF1317V

Missions

Vous rejoindrez les équipes de gestion de La Garenne Colombeset procèderez au règlement de dossiers sinistres amiables tout en veillant à la satisfaction client.

Plus précisément, vous serez en charge de :

5. l'ouverture et instruction des dossiers
6. règlements financiers ;
7. délivrance des documents auprès des prestataires (experts, réparateurs)
8. réponses aux questions des courtiers et Sociétaires (écrit et oral)

Vous travaillerez en équipe au sein des équipes de gestion de La Garenne Colombes, les équipes commerciales, règlements, la comptabilité, les différentes Directions techniques et les experts Conseils, dans un esprit de performance et de partenariat au service de la satisfaction des sociétaires.

Profil

Idéalement, vous justifiez d’un diplôme de niveau minimum Bac+2 en droit ou droit des assurances, et disposez d’une première expérience dans la gestion de dossiers Automobile.

Vous êtes reconnu pour votre agilité, votre réactivité, votre rigueur et votre aisance relationnelle que vous mettez au profit de la négociation et de la relation client.

Il est également nécessaire d’avoir un bon niveau de rédaction, un esprit de synthèse et une réelle appétence pour les outils bureautiques.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Informations supplémentaires

Avantages

9. Une rémunération fixe et un variable attractif
10. Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
11. Télétravail de 2 jours par semaine
12. Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
13. Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
14. Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle
15. Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
16. Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Description société

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