Rattaché(e) à la DRH, vous contribuez activement au développement de Formind en vous investissant sur la partie « talent acquisition » et les différents chantiers RH initiés.
Talent acquisition (80%) :
•Participation au recrutement des stagiaires et consultants,
•Rédaction et publication des offres,
•Sourcing, chasse sur les réseaux sociaux, approche directe et présélection téléphonique,
•Réalisation des entretiens de recrutement,
•Suivi des candidatures et participation aux forums écoles,
En parallèle de votre mission principale, vous interviendrez sur d’autres missions (20%) :
•Administration du Personnel (contrats de travail, dossiers du personnel, …)
•Appui aux différents dossiers RH : Participation à l’élaboration du plan de formation, démarche RSE, politique handicap, actions en faveur de l’égalité professionnelle H/F et de la féminisation de nos métiers, autres projets transverses (marque employeur, communication, GDPR, …).
• Diplômé(e) d’un Bac+5 en M2 RH ou grande école de commerce avec une spécialisation en Ressources Humaines,
• Une première expérience professionnelle en recrutement, idéalement dans l’IT, est indispensable.
• Vos qualités : forte appétence pour le recrutement, réactivité, approche multi-projets, curiosité d’esprit, approche business, très bon relationnel, aimer proposer de nouvelles idées…
FORMIND est un cabinet de conseil et d’intégration en cybersécurité́, qualifié PASSI et rencontrant une forte croissance. Créé en 2010 et comptant désormais près de 300 collaborateurs, nous sommes présents en Ile de France mais aussi à Rennes, Nantes, Bordeaux, Toulouse, Lyon ainsi qu’au Maroc, en Espagne et au Canada.
Nous travaillons avec plusieurs centaines de clients, dont une majorité́ de Grands Comptes, issus de secteurs variés. Nos équipes les accompagnent sur des projets à forte valeur ajoutée dans tous les domaines de la sécurité (des plus techniques au plus fonctionnels, de la sensibilisation jusqu’à la réponse à incident).
Le recrutement et la fidélisation de nos Talents sont donc les clés de voûte de notre réussite. Nous recherchons un(e) Talent Recruiter pour nous appuyer dans le déploiement de notre stratégie.
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