Mission proposée
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave recherche un Directeur Certification et Qualité H/F, en CDI pour LSTI, filiale du Groupe Apave spécialisée dans la certification de conformité en cybersécurité.
LSTI filiale du Groupe Apave spécialisée dans la certification de conformité en cybersécurité.
Depuis 20 ans, LSTI évalue et qualifie les prestataires cyber du référentiel ANSSI, certifie les produits de confiance numérique ainsi que les Systèmes de Management de la Sécurité de lInformation.
LSTI intervient également dans la certification des compétences relatives à la sécurité de lInformation.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
En tant que Directeur Certification et Qualité H/F, vous serez amené à réaliser plusieurs missions :
- Assurer la gestion et la supervision de lensemble des processus de certification dentreprises, de services et de personnes,
- Superviser au quotidien une équipe de collaborateurs dassistant/assistante commercial(e) et certification, et veiller à leur montée en compétences,
- Garantir que les pratiques de certification respectent les exigences de nos accréditations et habilitation, et qu'elles soient documentées et suivies conformément aux normes et autres référentiels applicables,
- Superviser la planification et la coordination des audits,
- Veiller également à la gestion efficace des rapports daudit, en garantissant leur conformité, leur précision et leur transmission dans les délais impartis,
- Vérifier et préparer les dossiers relatifs aux audits, que vous présentez ensuite au Directeur Général pour décision,
- Être garant du suivi et du maintien des accréditations et habilitations de LSTI,
- Intervenir en tant qu'interlocuteur privilégié avec les instances daccréditation et les autorités compétentes,
- Manager une équipe d'assistants/assistantes commerciales et certification,
- Être en charge de la gestion du Système Qualité et des outils et assurer la mise à jour des procédures et des instructions pour garantir que lensemble des processus de certification soit optimisé, maîtrisé et documenté dans le respect des exigences de qualité.
- Être responsable de la formation continue des équipes aux évolutions des normes daccréditation et des référentiels réglementaires,
- Travailler en étroite collaboration avec la direction générale pour définir des objectifs à long-terme pour LSTI dans le domaine de la certification, et être en charge de lalignement stratégique de lorganisation avec les évolutions des normes et des référentiels pour garantir la compétitivité et lexcellence des services de certification de LSTI.
Ce poste est directement rattaché au directeur général.
Profil candidat
Parlons de vous !
D'abord, votre cursus
De formation Bac, vous disposez minimum de 5 ans dexpérience dans un poste similaire dans un environnement certifié, idéalement dans le domaine de la certification des systèmes.
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles.
Connaissances techniques :
- Connaissance des processus certification dans le cadre dun organisme de certification,
- Connaissance des exigences portées par un organisme de certification accrédité,
- Connaissance des normes des systèmes de Management de sécurité de lInformation (ISO/IEC),
Compétences interpersonnelles :
- Excellentes compétences en communication et en gestion des relations avec divers acteurs internes et externes,
- Capacité à échanger avec des autorités,
- Capacité à travailler en équipe et à coordonner plusieurs parties prenantes,
- Gestion de projets et respect des délais,
Compétences organisationnelles :
- Organisation et gestion de réunions, de comités et de suivis,
- Organisation des comités du le SMQ,
- Reporting et Suivi des indicateurs,
- Rigueur dans la gestion documentaire et la validation des processus,
- Gestion et mise à jour du Système Qualité,
Langues
- Maîtrise de langlais (technique et normatif) souhaitée.
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Nous rejoindre, c'est :
Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.
Un environnement et des conditions de travail propices à votre bien-être
Bénéficier des avantages : [13ème mois, ticket restaurant, RTT,
participation / intéressement]
Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité :
[Smartphone], [PC / Tablette]
À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
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