Description entreprise :
Hôpital de référence en psychiatrie et santé mentale parmi les plus importants de France, l'Etablissement Public de Santé Barthélemy Durand compte 1600 professionnels et couvre 84% de l'Essonne. Il prodigue une offre de soins diversifiée s'adressant à tous les âges de la vie : périnatalité, parentalité, détection précoce de la maladie chez les adolescents et jeunes adultes, thérapie familiale, prévention des hospitalisations des personnes âgées... A côté de ses trois sites d'hospitalisation (Sainte-Geneviève-des-Bois, Longjumeau, Etampes), la prise en charge est ambulatoire à 80%, avec 70 points d'accès (consultations, hôpitaux de jour...). A noter que l'établissement se distingue par les excellents résultats de la certification HAS V2020, à l'occasion de laquelle il a été certifié avec la mention la plus élevée « haute qualité des soins ».
Pour plus d'information : http://www.eps-etampes.fr
Description du poste :
Relations hiérarchiques :
Directeur du service des achats, de la logistique et de l'hôtellerie ainsi que son adjoint(e)
Le(a) Responsable de l'Unité de Nettoyage
Relations fonctionnelles :
L'équipe opérationnelle d'hygiène
MISSIONS PRINCIPALES
Assurer quotidiennement le nettoyage de deux des services de l'EPS (un le matin et un l'après-midi). Les services à nettoyer sont chaque jour différents.
Faire preuve de polyvalence de manière à adapter l'utilisation du matériel en fonction des missions (laveuses ou décapeuses par exemple). Ces nettoyages peuvent être effectués seuls ou en équipe. L'intégration à l'équipe implique à l'agent de s'adapter pour assurer la continuité du service.
Appliquer au quotidien les protocoles d'hygiène et de sécurité.
Tracer l'information de son activité, à chaque fin de nettoyage, en relevant la liste des produits d'entretien requis lors du prochain passage dans le service.
Transmettre ensuite les informations à ses collègues.
MISSIONS SECONDAIRES
Venir en complément du prestataire externe de nettoyage sur les structures extrahospitalières et les bâtiments administratifs du site.
Assurer le décapage annuel d'un local.
Profil recherché :
COMPETENCES REQUISES
Connaissances des règles de sécurité et d'hygiène.
Respect des bonnes pratiques d'utilisation des produits (bonnes pratiques environnementales).
Suivi des méthodes.
Esprit d'équipe.
Bon relationnel.
Sens de l'initiative.
Excellente conscience professionnelle.
Rigueur.
Pour tout renseignement sur les missions inhérentes au poste, veuillez contacter :
Monsieur Pollet, Directeur de l'Unité Centrale de Nettoyage et d'Entretien des Locaux : stephane.pollet@eps-etampes.fr
Pour candidater (CV et lettre de motivation) :
Direction des Ressources Humaines, des Affaires Médicales et des Ressources Numériques – bureau de l'attractivité, du recrutement et des concours : gpec@eps-etampes.fr
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