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Amp, aes, asg en unite alzheimer

Colisee
Aide médico psychologique
Publiée le 29 janvier
Description de l'offre

Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence les Vergers de la Belaine Poste à pourvoir au 1er février 2026 Seules les candidatures avec diplôme ASD, AES, AMP seront étudiées pour le CDI. La direction en place depuis 6 à 8 mois a pour ambition de mener des projets avec une équipe motivée et positive, pour le confort, la sécurité et le bien-être des résidents que nous accueillons, et pour la qualité de vie au travail de nos équipes. Si vous avez une positive attitude, rejoignez nous Nous formerons sur un programme de 3 ans tous nos professionnels à la méthode Montessori. Nous proposons également la formation ASG (Assistant en Soins gérontologiques) aux ASD Poste à pourvoir principalement pour l'unité protégée qui accueille 14 résidents. 2 soignants sont présents en permanence. Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre… Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre Ehpad Les Vergers de la Belaine accueille 75 personnes âgées valides, semi dépendantes et dépendantes, dont 14 en Unité Protégée (troubles cognitifs liés à une maladie d'Alzheimer ou apparentée). L'établissement a également un PASA (Pôle d'Activité de Soins Adaptés) et un Accueil de jour. L'équipe pluridisciplinaire est composée d''infirmières, d'aides soignants, d'assistant en soins gérontologiques, d'une psychologue, d'une ergothérapeute, de personnels d'hébergement, d'un médecin coordonnateur (ménage, cuisine, technicien de maintenance) Description du poste Se révéler chez Colisée En rejoignant notre équipe, attendez vous à : des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Horaires en 12h d'amplitude et 10h de travail sur 14 jours, 7 jours de travail et 7 repos Le talent, c'est vous Vous êtes Aide-soignant(e) H/F diplômé(e), de préférence AMP ou AES, et si possible avec une certification ASG et aimez prendre soin des résidents. Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

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