Vous êtes à la recherche d'un poste de Technicien ordonnancement ?
Alors ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous !
Vous allez réaliser, de manière autonome, plusieurs étapes du processus d'ordonnancement (approvisionnement / ordonnancement).
Missions principales :
Technique :
Réaliser, de manière autonome, deux des missions suivantes afin de garantir les objectifs de stocks et de taux de service :
Approvisionner les composants :
Envoyer les commandes d'achats aux fournisseurs en fonction des besoins et des règles établies.
Relancer les fournisseurs en cas de non confirmation de commande ou de retard de livraison.
Définir les priorités de livraisons pour les fournisseurs.
En cas d'urgence définir des priorités de contrôle réception.
Ordonnancer la production :
Créer et ordonnancer les OF.
Veiller au respect des engagements de quantité/date de mise à disposition des productions.
Ajustement quotidien avec la production en fonction des aléas.
Veiller au respect des objectifs de stock.
OU
Suivre le planning de mise à disposition :
Garantir la mise à jour du planning des expéditions (commandes, référence de quantité, lots, date).
Suivre et prioriser les opérations du flux post- production.
ET dans tous les cas :
Organiser les inventaires de stock des UHP et valider les écarts.
Mettre à jour les spécifications d'emballage client (ou interne)
Participer à l'intégration des nouveaux arrivants au poste/fonction.
Gestion : Coordination transverse des équipes de production en vue d'optimiser l'ordonnancement des différentes opérations de production/contrôle/approvisionnement/maintenance
Qualité : Etre acteur dans l'amélioration continue du service/de l'entreprise.
Appliquer les procédures, instructions et modes opératoires du système qualité liés à la fonction. Respecter les BPF.
Participer /piloter les groupes de travail/chantier d'amélioration continue.
Environnement : Respecter les consignes générales relatives à l'environnement (tri sélectif de déchets).
Maintenir l'hygiène, le rangement et la propreté de son poste de travail.
Indicateurs de suivi : Remplir les objectifs de la fonction et contribuer à l'atteinte des objectifs du service.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
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