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Responsable d'activité cfo/cfa en projet tertiaire h/f

Marseille
Electricite Industrielle J P Fauche
Publiée le 9 juillet
Description de l'offre

Responsable d'activité CFO/CFA en projet tertiaire H/F

FAUCHÉ Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France

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Responsable d'activité CFO/CFA en projet tertiaire H/F

FAUCHÉ Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France

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Encore et toujours plus ambitieuse notre agence Fauché Provence profite de son dynamisme pour se développer chaque jour un peu plus ! Alliez le charme de la Provence et l'esprit convivial d'un groupe rayonnant pour marquer un tournant dans votre carrière.

Rejoindre Fauché, ce n'est pas simplement rejoindre une entreprise en plein développement c'est faire partie d'une aventure collective et ambitieuse où le mot "équipe" prend tout son sens !

Nous sommes à la recherche de notre futur :

Responsable d'activité CFO/CFA en projet tertiaire H/F

Rattaché(e) au Directeur de l'agence, votre rôle consistera à assurer la gestion et la croissance de l'activité de nos projets, en alignant les opérations sur les objectifs stratégiques définis.

Vos missions, plus précisément :


* Développement commercial et gestion de la relation client
* Définir et garantir la réalisation du budget annuel pour de votre activité
* Assurer une veille commerciale pour identifier de nouvelles opportunités de votre périmètre
* Assurer le maintien et le développement de votre portefeuille clients en proposant des actions et des initiatives commerciales pour assurer la croissance de l'activité
* Cibler les affaires, évaluer le niveau de rentabilité sous validation de votre hiérarchie et construire l'offre commerciale
* Piloter et assurer le suivi des appels d'offres/offres commerciales et participer aux négociations commerciales
* Assurer un suivi régulier avec les clients, en veillant à leur satisfaction, en anticipant leurs attentes et en résolvant les problèmes éventuels

Gestion financière

* Élaborer et gérer les budgets pour votre activité
* Contrôler les coûts, les dépenses et les marges de l'activité, en identifiant les écarts et en mettant en place des actions correctives si nécessaire
* Préparer et participer aux points de gestion avec ses encadrant.e.s d'affaires/projets/contrats
* Assurer le suivi de certaines affaires/projets
* Assurer le suivi de la facturation, des encaissements et des impayés sur votre périmètre

Pilotage de la production

* Piloter le suivi contractuel et juridique des affaires
* Piloter le planning de charge, suivre et mesurer l'avancement des affaires - Valider les choix techniques, sous-traitants et fournisseurs dans une optique d'optimisation
* Ponctuellement réaliser ou superviser les études techniques, participer à la mise en service et aux levées de réserves

Management de la santé et de la sécurité au travail

* Respecter, faire respecter et contrôler la bonne application en matière de santé et de sécurité au travail
* Sensibiliser les équipes aux règles Qualité Sécurité Environnement

Encadrement d'équipe

* Encadrer les équipes, évaluer les performances, développer les compétences et assurer la motivation des collaborateur.trice.s
* Favoriser une communication ouverte et une collaboration efficace au sein de l'agence et avec les fonctions supports opérationnelles

Fourchette de salaire

A définir

Profil

Diplômé de l'enseignement technique supérieur (Génie Electrique, électrotechnique), vous disposez d’une expérience significative dans le domaine de l'installation électrique tertiaire à un poste similaire ou êtes Chargé(e) d’affaires confirmé(e) avec une volonté d’évolution.

Vous savez faire preuve de dynamisme et de ténacité afin de répondre au mieux aux attentes des clients.

Votre esprit d'équipe et votre sens relationnel seront des atouts indéniables pour fédérer les équipes et créer un effet de synergie nécessaire à la réussite de l'ensemble. Enfin, vous savez faire preuve d’humilité et de discrétion, votre intégrité et votre modestie vous aident à garder la maîtrise de votre relationnel.

Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de l’évolution et du développement des compétences de ses collaborateurs. Pour nous, l’accompagnement à la réussite de chacun contribue à la performance globale de notre entreprise

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#J-18808-Ljbffr

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