Technicien usinage atelier (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable Atelier (H/F) dans le cadre d'une embauche en CDI. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) d'Atelier pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'un service fabrication. Vous serez en charge de l'animation de votre atelier afin d'atteindre les objectifs de qualité et de délais, tout en veillant au respect des règles en vigueur.
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Vos principales missions :
1. Planification et Organisation :
- Planifier quotidiennement les productions de l'atelier
- Répartir les tâches aux postes et aux personnes
- Fournir les dossiers nécessaires (plans, ordres de fabrication, etc.)
2. Support et Assistance :
- Assister les membres de l'équipe en cas de besoin
- Tenir à jour les documents techniques, qualité et sécurité de l'atelier
3. Gestion des Ressources :
- Gérer les consommables de l'atelier et remonter les besoins aux Achats
- Réaliser les activités de Régleur
4. Optimisation et Amélioration Continue :
- Optimiser les gammes de fabrication de l'atelier :
- Rechercher des gains de productivité et de réduction des coûts
?5. Maintenance et Sécurité
- Participer à la maintenance préventive de l'atelier
- Appliquer les règles de traçabilité
6. Participation et Encadrement :
- Participer à la résolution de problèmes, à l'industrialisation de nouveaux produits, à la conception de nouveaux outillages et à l'intégration/formation des nouveaux arrivants.
Egalement, vous serez en charge d'une équipe de 4 personnes, dont deux régleurs sur machine à commandes numériques. Une expérience professionnelle d'au minimum 5 ans dans un poste similaire est obligatoire.

Vous maîtrisez les techniques de planification et d'organisation de la production, ainsi vous êtes capable de gérer les consommables et d'optimiser les processus de fabrication.

Vous avez l'aptitude à encadrer une équipe et à répartir les tâches de manière efficace.
Votre expérience au sein d'un secteur industriel vous permet d'être à l'aise concernant les normes de qualité et de sécurité, et ainsi avoir des connaissances en maintenance préventive et en assistance technique.
?Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la fabrication et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !

#CDIACCESS

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap