Vos missions en quelques mots La Région Bourgogne-Franche-Comté veille aux conditions d’éducation de nos 108 000 lycéens : elle est propriétaire des 128 lycées publics du territoire et emploie 3 200 agents territoriaux dans les secteurs de l’accueil, l’hébergement, la restauration, la maintenance et l’entretien. Travailler dans un lycée c’est participer à l’éducation et à l’ouverture sur le monde de nos jeunes. La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un Agent d'entretien (F/H) pour le lycée Louis Pergaud à Besançon (25). Vous assurerez le nettoyage et l'entretien des surfaces, des locaux (salles de cours, bureaux, gymnase, dortoirs, sanitaires, ateliers professionnels) et des extérieurs de l'établissement (cour, espaces verts, container à déchets), contribuant ainsi à offrir un environnement agréable et accueillant pour les élèves. Vous interviendrez principalement au sein de l'internat du lycée. Vous aiderez l’équipe restauration à la plonge et participerez à l’entretien du réfectoire à raison de 1 soir par semaine. DESCRIPTIF DU POSTE POLYVALENCE Détecter et signaler les anomalies à sa supérieure (problèmes matériels ou humains) Peut participer aux travaux de manutention Peut participer à l'entretien du linge Peut participer à l'ouverture et à la fermeture des portes Peut participer au déneigement Peut remplacer l'agent.e d'accueil en cas d'absence Peut remplacer un.e agent.e d'entretien sur un autre secteur DISTRIBUTION ET SERVICE DES REPAS Assurer la manutention des denrées et des produits Aider à la préparation des entrées froides et desserts, au conditionnement des plats Effectuer le service au self Assurer la plonge en cuisine Horaires : 6h15 - 15h05 tous les jours Sauf un jour en horaire de soir 10h25-20h Puis le lendemain 7h00 - 15h05 Pas de travail le week-end ni pendant les congés scolaires (hormis les jours de permanence prévus dans un planning). Profil recherché COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES • Techniques de nettoyage, désinfection et entretien • Utilisation du matériel d’entretien : monobrosse, autolaveuse, chariot de pré imprégnation • Règles d’hygiène, de sécurité et de prévention des risques APTITUDES REQUISES Vous êtes le profil idéal si : • Vous savez faire preuve de polyvalence, d’organisation, de rigueur et d’adaptabilité, • Vous savez travailler de manière autonome, tout en appréciant le travail en équipe • Vous êtes ponctuel, dynamique et doté d’un bon relationnel INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES La Région Bourgogne-Franche-Comté vous offre les avantages suivants : • Equilibre vie professionnelle et vie personnelle • Accompagnement à l’évolution professionnelle • Accès à une offre de formation dédiée • Possibilité de restauration au sein de l’établissement à un tarif préférentiel • Prise en charge de l’adhésion automatique au Centre Nationale de l’Action Sociale • Possibilité d’adhérer à l’association du personnel • Possibilité de participation complémentaire santé • Contrat de prévoyance obligatoire, pris, en partie, en charge par la collectivité • Possibilité de prise en charge de votre abonnement transport en commun à hauteur de 75% par votre employeur Rémunération : selon la grille indiciaire fonction publique ( primes) Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée ! Plus une minute à perdre : postulez dès maintenant sur le site de la Région ! A vos candidatures ! - Vous êtes titulaire de la fonction publique des grades d’ATT, ATTP2 et ATTP1 ? ou vous êtes lauréat de concours ? Postulez directement sur notre site Région Bourgogne Franche Comté / rubrique offres d’emplois, en ajoutant votre CV et lettre de motivation avant la date de fin de publication. - Vous n’êtes pas titulaire de la fonction publique ? Vous devez obligatoirement avoir validé les tests de recrutement organisés par la Région. Pour procéder à votre inscription aux tests, rien de plus simple ! Remplissez le formulaire disponible sur le site et déposez-le en version dématérialisée en suivant les instructions. La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique. Travailler dans un lycée pour la Région Bourgogne-Franche-Comté, c'est avoir un métier qui a du sens. Le dernier baromètre social de 2025 le montre bien : 84% des agent·es sont satisfait·es de leur travail, 89% d'entre eux considèrent avoir un impact positif, 84% des agent·es sont engagé·es dans leurs missions.
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