Chargé de communication h/f

Fortement ancré dans ses origines bretonnes, attaché à son indépendance, garante d'une liberté d'actions et d'un accompagnement de proximité, le groupe Gorioux a bâti sa notoriété sur les activités d'expertise comptable et de commissariat aux comptes. A 40 ans, le groupe bouillonne d'idées et de projets, et s'inscrit dans une stratégie de diversification portée par Pierre-Marie Gorioux, à la tête du groupe depuis 2013. En témoignent les ouvertures du cabinet de conseil RH & Management en 2015 et de trois agences d'emploi depuis 2020.

Chez Gorioux, nous revendiquons de n'être pas des experts comme les autres. Pour cela, nous avons fait le choix de communiquer auprès de nos clients et de nos visiteurs d'une façon souriante et décalée. L'idée ? Démystifier notre image parfois trop classique en montrant ce que nous sommes vraiment : des hommes et des femmes investis, engagés, passionnés, au service des projets de nos clients. Rejoindre Gorioux Conseil RH et Gorioux Solutions Emploi, c'est intégrer deux structures à taille humaine où la proximité, la bienveillance et l'envie d'innover rythment le quotidien. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, où les idées nouvelles sont non seulement les bienvenues, mais attendues !

Nous recherchons un.e alternant.e curieux.se, impliqué.e et force de proposition, capable d'apporter un regard neuf sur nos stratégies de communication. En lien étroit avec votre tuteur, vous contribuerez à renforcer la visibilité de nos activités RH et emploi, à travers des missions variées :
- Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie de communication (digitale et print) des deux entités ;
- Créer et diffuser des contenus éditoriaux (articles, visuels, vidéos) en lien avec l'actualité de nos entreprises, nos événements ou nos expertises ;
- Animer nos réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram) avec une vraie compréhension de leurs mécaniques et de leurs codes (format, algorithmes, engagement) ;
- Concevoir des supports de communication attractifs (newsletters, affiches, présentations, etc.) ;
- Contribuer à l'organisation de nos événements (job datings, salons, rencontres partenaires) ;
- Participer à la mise à jour de nos sites web (Wordpress) et au suivi des performances (Google Analytics, statistiques réseaux sociaux) ;
- Participer à la mise à jour de nos supports de communication interne (SharePoint)