Gestionnaire de Comptes/Recouvrement (H/F), Bussy-Saint-Georges
Et si on parlait de Toyota Material Handling France ?
Leader et spécialiste de la manutention, TOYOTA Material Handling France œuvre depuis plusieurs années dans le secteur de la logistique. Nous proposons à nos clients une gamme étendue de produits ainsi que des services performants offrant la possibilité de répondre de manière personnalisée à tout type de demande.
L'entreprise et ses collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire partagent des valeurs fortes qui trouvent leurs racines dans les principes fondateurs de Toyota : chez Toyota Material Handling, chaque voix compte : des relations basées sur la confiance et le respect. Nous plaçons la santé, la sécurité et le bien-être au cœur de nos préoccupations. Chacun a l'opportunité d'évoluer, car nous encourageons le développement et l'apprentissage de tous. Enfin, ensemble, nous visons tous à réaliser un travail de qualité grâce au travail d'équipe, la collaboration, l'innovation et la créativité.
Ça vous intéresse ? Nous avons justement un poste à pourvoir !
Au sein de la Direction Financière et rattaché(e) au Credit Manager, vous gérez les missions suivantes :
* Assurer le suivi et le recouvrement des créances clients B2B
* Relancer les clients (mail, téléphone, courrier) dans le respect des délais convenus
* Identifier les litiges et travailler en collaboration avec les équipes commerciales pour leur résolution
* Mettre en place et suivre des plans de règlement adaptés
* Analyser les balances âgées et proposer des actions correctives
* Participer à l'amélioration continue des processus de recouvrement
* Préparer des reporting réguliers sur l'état des créances
De formation Bac+2 en comptabilité, vous avez déjà une expérience en recouvrement.
Vous maîtrisez les procédures de relance et de recouvrement clients, et vous avez des notions en Master Data Management. Vous connaissez les principes de la comptabilité clients et du contrôle crédit.
Vous maîtrisez la gestion d'un ERP (connaissance Movex appréciée) et les logiciels bureautiques (Word, Excel).
Les compétences requises sont :
* Être centré sur les résultats de son activité
* Savoir orienter son activité en fonction de l'intérêt du service
* Avoir le sens du service client
* Être réactif, organisé
* Faire preuve de rigueur et de ténacité
* Avoir une capacité d'analyse et de synthèse
* Faire preuve d'aisance relationnelle
Quelques informations avant de postuler :
* Contrat à durée indéterminée
* Prise de poste : ASAP
* Basé au siège de Toyota Material Handling à Bussy-Saint-Georges : parking sur site, accessible en transports en commun (RER A)
Alors, vous souhaitez nous rejoindre ? Découvrez nos avantages !
* 13ème mois
* Non Cadre : 24 RTT/An + 2 jours de pont offerts
* Télétravail 2 jours/semaine
* Restaurant d'entreprise
* Mutuelle familiale et prévoyance
Notre process de recrutement :
Notre chargée de recrutement prendra contact avec vous pour un premier échange téléphonique.
Dans un second temps, un entretien physique ou à distance (parce qu'ici, on s'adapte au candidat) avec le futur manager et notre chargée de recrutement.
Si l'entretien est concluant, le processus se finalisera avec un dernier entretien avec le futur N+2 et notre RRH/Manager RH.
Le monde de la manutention vous intéresse et le challenge ne vous fait pas peur ? Alors n'attendez plus et postulez !
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