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Responsable des opérations (chimie / agroalimentaire) h/f

Lieusaint
Team Is
Agroalimentaire
De 48 000 € à 63 000 € par an
Publiée le 11 décembre
Description de l'offre

Présentation de la société Lancé en 2021, Team.is est u ne start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain. Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement ! Team.is possède l’expertise et l’énergie pour s’attaquer à n’importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients. Description En postulant à cette offre vous aurez l'opportunité de rejoindre une société spécialisée dans l’élaboration de matières premières aromatiques, d’arômes ainsi que d’ingrédients aromatiques et fonctionnels pour les industriels, de l’alimentation et de la pharmacie notamment, les artisans des métiers de bouche et les restaurateurs. Entreprise à taille humaine, elle offre à ses clients un service sur-mesure. Elle développe pour eux des solutions « made in France » qui feront la différence, partout dans le monde. Dans le cadre du développement de ses activités, la société recherche activement un Responsable des opérations H/F. Vos missions si vous les acceptez : Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous êtes responsable du pilotage et de l'optimisation de l'ensemble des activités industrielles du site. Vos responsabilités principales incluent : Pilotage Opérationnel du Site : Coordonner les activités de Production, Logistique, Maintenance, Investissements, et gérer la surveillance des stocks, tout en veillant au respect des normes Santé, Sécurité et Environnement (HSE). Gestion des Flux et Performance : Coordonner l'ensemble des flux internes (Achats, Planification, ADV) via des points de pilotage réguliers, et suivre les KPI pour évaluer la performance opérationnelle à moyen et long terme. Management d'Équipe : Assurer le pilotage quotidien, l'animation, l'évaluation et le développement des équipes. Participer activement au recrutement, à l'accueil et à la formation des nouveaux collaborateurs. Objectifs et Évolutions : Définir et suivre les objectifs des équipes en lien avec la Direction Générale, proposer les formations nécessaires et gérer les promotions/évolutions au sein de l'équipe. Qualité, Sécurité & Amélioration Continue : Mettre en œuvre et faire respecter les pratiques et consignes de sécurité (HSE et HACCP), et contribuer activement à l'amélioration continue des processus du site. Reporting et Conformité : Rendre compte de l'activité et des résultats par des reportings réguliers à la Direction, alerter sur tout dysfonctionnement et veiller à la bonne application du droit du travail et des procédures internes. Investissements : Participer aux choix techniques des investissements en collaboration avec le Directeur des Opérations. Informations pratiques : Localisation : Lieusaint (77) Type de contrat : CDI Horaires : 2x8 (travail en équipe) Environnement : PME dynamique, portée à l’international, en pleine croissance. Exigences Et vous ! Le profil idéal Formation : Diplôme Bac 5 type Ingénieur en agroalimentaire, Ingénieur Supply Chain/Production ou équivalent. Expérience : Minimum 5 ans d'expérience à un poste de Responsable de Production ou de Supply Chain. Compétences Techniques : Maîtrise approfondie de l'outil SAP et bonne maîtrise des outils informatiques et de reporting. Qualités Clés : Forte capacité à manager et fédérer des équipes, rigueur, orientation performance, et adhésion aux valeurs de Satisfaction Client, Innovation et Transparence. Statut : CDI, Statut Cadre. Qualités attendues : Leadership naturel et capacité à fédérer. Rigueur, sens de l’organisation et réactivité. Aisance relationnelle et pédagogie. Avantages Il en faut plus pour vous convaincre ? Salaire : 48-60€ 3k€ de variable Un poste stratégique au cœur de la production. Une culture d’entreprise axée sur la qualité, l’humain et l’innovation. De réelles perspectives d’évolution dans un cadre structuré et stimulant.

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