Nous recherchons un Administrateur Accès à Hauts-Privilèges pour rejoindre une équipe en charge de la gestion des identités et des comptes sensibles. Vous interviendrez au sein d?une direction sécurité, dans un périmètre stratégique où la maîtrise des accès techniques est essentielle à la protection du système d'information.
Vous intégrerez l?équipe dédiée à la gestion des comptes à privilèges (CHP) et serez responsable de l?administration, du contrôle et de l?optimisation des habilitations à privilèges élevés.
Vos missions :
? Analyse & gestion des besoinsRecueillir les besoins des utilisateurs et les traduire en solutions techniques.
Analyser les données d?accès et produire des indicateurs clés (KPI).
Répondre rigoureusement aux demandes d?habilitation via les outils IAM et API internes.
? Optimisation & automatisationProposer des solutions d?automatisation des traitements récurrents.
Améliorer l?expérience utilisateur en valorisant les solutions existantes.
Documenter les processus, rédiger les procédures et partager les bonnes pratiques.
? Sécurité & conformitéAppliquer et contrôler le respect de la Politique de Sécurité.
Effectuer des contrôles périodiques (Niveau 1).
Instruire et valider les demandes de dérogation.
Participer aux audits internes/externes et mettre en ?uvre les recommandations.
Rédiger des guides, standards et contribuer à l?évolution des solutions de sécurité.
? Maintien en Conditions OpérationnellesAssurer la supervision, la résolution d?incidents / problèmes.
Installer, configurer et maintenir les infrastructures liées à la gestion des identités.
Assurer une veille technologique et proposer des améliorations continues.
Profil candidat:
Compétences requises :
Active Directory : niveau junior minimum (impératif).
Gestion des habilitations / IAM : junior souhaité.
Connaissance LDAP appréciée.
Anglais professionnel (impératif).
Capacité d?analyse, rigueur, respect des procédures.
Bon relationnel et communication claire.
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