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Directeur des systèmes d'information/directrice des systèmes d'information

Champs-sur-Marne
Ecole Nationale Des Ponts Et Chaussées
Directeur informatique
Publiée le 27 juillet
Description de l'offre

Directeur des systèmes d'information/Directrice des systèmes d'information

Join to apply for the Directeur des systèmes d'information/Directrice des systèmes d'information role at École nationale des ponts et chaussées


Directeur des systèmes d'information/Directrice des systèmes d'information

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Directeur / Directrice des Systèmes d’Information (CDI)

L’École nationale des ponts et chaussées,grande école d’ingénieurs sous tutelle du Ministère de la Transition Écologique, recherche son/sa futur·e DSI pour piloter sa stratégie numérique dans un contexte de transformation ambitieux.

Dans le cadre de sa démarche « Les Ponts Ambition 2030 » et de son intégration récente à l’Institut Polytechnique de Paris, l’école s’engage pleinement pour devenir un centre international de référence en formation et recherche sur la transition écologique.

Descriptif du poste

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général et membre du Comité de Direction, vous :

* Pilotez la stratégie SI en alignement avec les objectifs de l’École et du projet « Les Ponts Ambition 2030 »
* Concevez, déployez et sécurisez un système d’information performant, interopérable et durable
* Encadrez et animez les équipes de la DSIN (15 collaborateurs, 3 pôles) dans une dynamique d’innovation et de qualité de service
* Accompagnez la transformation numérique de l’École, notamment dans les domaines de l’enseignement, de la recherche et de la gestion
* Supervisez les projets SI, depuis leur conception jusqu’à leur mise en production, en maîtrisant coûts, délais et risques
* Assurez la gouvernance des données et la cybersécurité, en conformité avec les exigences réglementaires
* Mettez en œuvre une politique de services orientée utilisateurs, favorisant l’accessibilité, l’ergonomie et la fiabilité des outils numériques
* Contribuez activement à la coopération SI avec l’Institut Polytechnique de Paris
* Pilotez les budgets et marchés publics liés au SI, en lien avec le Secrétariat général et les affaires juridiques
* Développez les compétences de votre équipe et accompagnez le changement organisationnel et technologique

Profil recherché :

Poste de catégorie A+, fonctionnaire (possibilité d’accueil en détachement) ou contractuel.

Formation de niveau Bac + 5 en informatique (master ou école d’ingénieur), avec expérience confirmée sur un poste similaire.

Une connaissance de l’environnement de l’enseignement supérieur / recherche serait un plus.

Compétences recherchées :

* Management d’équipe, capacité à fédérer et à déléguer ;
* Connaissances de l’ensemble des composantes techniques de la fonction (concepts et architectures des SI et des services numériques, environnements techniques, outils numériques, organisation et gestion des données, traitement et diffusion de l’information, sécurité des SI, management de la qualité, etc…) ;
* Pilotage de portefeuille (SDSI) ;
* Maitrise de la méthodologie de conduite de projets complexes (pilotages de groupes de travaux transversaux ;
* Maitrise des techniques de conduite du changement, de négociation et de gestion des conflits ;
* Capacité à identifier et prendre en compte les évolutions numériques et informatiques ;
* Connaissance de la réglementation et des procédures relatives au décret GBCP et à la commande publique ;
* Gestion de la relation avec le commanditaire / le métier ;
* Capacité à communiquer et à reporter l’information auprès de ses collègues et de la hiérarchie.

Qualités appréciées :

* Capacité à développer une vision stratégique ;
* Qualités relationnelles ;
* Leadership avéré ;
* Bonnes capacités d’analyse et de synthèse ;
* Aptitude au travail en équipe et à la négociation ;
* Réactivité, adaptabilité, sens de l’initiative et force de propositions ;
* Rigueur et sens de l’organisation.

Dans vos fonctions managériales, vous serez attendu·e sur votre capacité à :

* déléguer de manière efficace et responsabilisante ;
* donner du sens à l’action collective et partager une vision claire ;
* animer, structurer et organiser l’activité de votre équipe ;
* anticiper, prioriser et gérer les situations complexes avec discernement ;
* maintenir une communication régulière et constructive avec vos collaborateurs.

En tant que Manager, vous devez veiller à la conformité des conditions de travail de ses collaborateurs et prévenir les risques en matière de santé et de sécurité.

Ce poste est accessible aux personnes handicapées.

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