Chargé(e) de recrutement

Présentation de la société


Groupe Berto est spécialiste de la location de véhicules industriels avec conducteurs.

Groupe Berto c’est aussi : une activité informatique embarquée, une activité transport, une activité location d’appareils de levage et une activité transport multimodal !

Groupe Berto c’est aujourd’hui plus de 5000 collaborateurs, 65 implantations en France et à l'étranger et de nombreuses opportunités d’évolution (activité, métier, région, ...)


Présentation de l'offre


Nous recherchons, pour nos filiales BERTO LE MANS basée à ALLONNES, notre futur(e) Chargé(e) de Recrutement !


Rattaché(e) au Directeur de Filiale et en étroite collaboration avec le RRH Région Ouest, vous aurez pour mission de gérer de façon autonome le Recrutement des ouvriers/employés (essentiellement des Conducteurs routiers), et de coordonner des missions de développement RH et communication externe :


* Vous définissez les besoins conjointement avec les opérationnels et la Direction ;
* Vous rédigez etdiffusez les offres d’emploi sur les jobboards et auprès de nos partenaires ;
* Vous réalisez des actions de sourcing / approche directe, et entretenez votre vivier de candidats ;
* Vous réalisez le tri des candidatures et les entretiens de présélection téléphonique ;
* Vous organisez et animez des sessions de recrutement en collaboration avec les Exploitants et le Formateur HSE, menez des entretiens d’embauche et débriefez les tests de personnalité ;
* Vous assurez lesuivi d’intégration des Conducteurs ;
* Vous assurez lesuivi local des partenariats et développez d’autres relations (Pôle Emploi, écoles, entreprises d’insertion, etc…) ;
* Vous boostez notre marque-employeur en valorisant les temps forts et vos actions sur les réseaux sociaux ;
* Vous mettez en place des actions de formation préalable à l'embauche (titres professionnels, CACES, alternance, etc…) ;
* Vous coordonnezla campagne d’entretiens annuels des Conducteurs.


Au-delà de vos missions terrain, vous participez à l’amélioration continue des process Groupe sous l’impulsion de la Direction des Ressources Humaines.


Profil recherché


* Vous êtes titulaire d’un diplôme en BAC +2/3 (ex : BTS, DUT, Licence pro…) orienté RH.
* Vous justifiez au minimum d’une première expérience significative dans le domaine RH et/ou Gestion, idéalement dans le secteur du Transport
* Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux.


Vous possédez un tempérament proactif, entreprenant et soucieux du détail. Votre fibre sociale et votre capacité à travailler en équipe seront autant d’atouts qui vous permettront de mener à bien votre mission.


Notre mancelle vous attend !