Technicien / technicienne comptable (h/f)

Description du poste :
Je recherche pour mon client, cabinet basé à Montauban, un(e) Collaborateur Comptable H/F dans le cadre d'un CDI.
Vos missions sont les suivantes :
- Rôle d'interlocuteur direct auprès de vos clients ;
- Gestion d'un portefeuille client ;
- Participation à des missions annexes selon vos souhaits (gestion, fiscalité,reporting) ;
Rejoignez un cabinet à taille humaine qui vous propose :
- Rémunération : 30KEUR à 40KEUR selon profil
- Poste : CDI
- Avantages :
- Tickets-Restaurant (10EUR50)
- Mutuelle
- Prime semestriel
- Prime individuel
-Chèques fin d'année
-Chèques enfants,
- Télétravail : 1 jours/semaines
Les plus du cabinet :
Vous évoluez dans une équipe de 22 collaborateurs ou 2 Experts-Comptables sont présents quotidiennement pour vous accompagner.
- Cabinet moderne : Le cabinet souhaite anticiper l'évolution du métier en innovant. Il dispose notamment d'outils avancés en termes de dématérialisation (GED, regat, etc)
- Accompagnement et formation : Afin de vous permettre de monter en compétences, vous pourrez bénéficier de formations à votre demande.
- Cohésion d'équipe : Il n'y a pas de turn-over au sein de l'équipe de l'agence, vous rejoignez une équipe soudée et à l'écoute.
- Confort de travail : Vous avez une cafétéria à votre disposition et vous travaillez dans des bureaux individuels.
Description du profil :
Ce que vous avez à apporter au cabinet :
- Vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable.
- Vous disposez d'une formation en comptabilité.
- Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Le process :
Que vous souhaitiez : Augmenter votre rémunération, évoluer, préparer le DEC, vous associer ou concrétiser d'autres projets professionnels, je suis là pour vous accompagner et vous proposer des opportunités sur mesure en toute confidentialité.
Plusieurs étapes :
1. Analyse : Chaque candidature reçue est examinée avec attention.
2. Premier contact : Je prends contact avec vous afin de convenir d'un premier échange. Aucun CV n'est présenté sans votre accord.
3. Entretien : Un entretien en visio est organisé pour mieux comprendre vos attentes, vos besoins professionnels et vos aspirations.
4. Mise en relation : Si votre profil correspond, un entretien est ensuite organisé avec le cabinet sélectionné.