Description de l'employeur
Les "574" sont les Maisons de l'innovation numérique de SNCF dans les territoires. Vous serez amené.e à évoluer dans un environnement numérique et technologique en lien avec les Directions du Numérique de l'entreprise et les représentants de diverses activités de SNCF (Voyageurs, Réseau, TER, Gares &. Vous rejoindrez la Communauté Numérique de SNCF, forte de 4 500 collaborateurs au niveau national.
Au 574 Sud, basé.e au Pôle Média de la Belle de Mai à Marseille, vous rejoindrez un plateau d'une quarantaine de collaborateurs oeuvrant dans le Numérique. Au sein de l'équipe d'animation du lieu, vous assisterez la responsable pour la communication événementielle. Vous contribuerez aux événements internes et externes autour du Numérique et à l'aménagement du site (signalétique, présentation de l'offre, des. Vous interviendrez quotidiennement à la bonne communication des actions portées par le 574 Sud. Vous serez contributeur à la vie des résidents du 574 Sud et son animation.
Description du poste
1. Aide à l'organisation d'événements internes : recherche d'intervenants, programmation, création de supports de communication, logistique...
2. Aide à l'organisation d'événements externes, notamment VivaTech à Paris en juin ou Le Grand Bain à Marseille en septembre : préparation en amont, coordination sur place, gestion des plannings et mise en valeur des partenaires et intervenants.
3. Soutien aux collaborations avec des partenaires engagés (incubateurs, fédé qui soutiennent des startups et entrepreneurs tournés vers la mixité : veille, prise de contact, suivi des échanges, participation à la mise en oeuvre des projets.
4. Aménagement du site : suivi de la réalisation des supports de création d'identification des équipes, signalétique, présentation des pro...
5. Appui au pilotage et à l'organisation des animations à destination des équipes internes autour de la transition numérique (mise en oeuvre d'ateliers autour de l'IA generative, de l'
6. Appui à la communication des projets accompagnés en lien avec les équipes
7. Rédaction de supports de communication adaptés aux différentes cibles et médias du périmètre (newsletter, écrans dynamiques, réseaux sociaux internes, Intranet,
8. Communication de proximité : veiller à la bonne intégration et au bien-être des résidents dans les 574, organiser des moments de team building en fonction des besoins...
Durée du contrat : 2 à 6 mois
Dates de début souhaitée : 1er septembre 2025
Localisation : Marseille
o Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur un périmètre régional et national
o Souplesse et disponibilité : certains rendez-vous peuvent être prévus avant 8h ou après 17h
o De la mise en place de jours de télétravail est envisageable après 3 mois de prise de poste
Profil recherché
APTITUDES PERSONNELLES :
o Rigueur et méthode
o Bonne appétence pour le rédactionnel
o Aptitude à communiquer / Goût du relationnel
o Capacité d'écoute et d'argumentation
o Pro-activité / initiatives
o Créativité
o Autonomie
o Capacité d'analyse et de synthèse
o Capacité d'adaptation aux collaborateurs et aux situations rencontrées
o Capacité à travailler en équipe
SAVOIRS THEORIQUES :
o Maîtrise des techniques rédactionnelles (Print,
o Sens de la gestion de projets
SAVOIRS TECHNIQUES :
o Maîtrise du pack Office (Word/Powerpoint/Sharepoint/OneDrive)
o Maîtrise du pack Adobe (Indesign, Photoshop, Illustrator) et outils web de type newsletter
o Connaissance dans le montage vidéo (Première Pro) et la prise de photographie (lors des événements)
o Appétence sur le numérique et les sujets digitaux au sens large
Niveau d'études souhaité : BAC+4
Diplôme préparé si connu : Master en communication, Ecole de commerce
Expérience souhaitée : Une première expérience dans la communication événementielle
VOS CO
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire
En fonction du niveau de diplôme préparé
2025-009644
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