Agent d'exploitation d'équipement sportif (h/f)

RESPONSABILITÉS :

L'agent remplit les missions d'accueil et de surveillance de la sécurité des usagers :
o S'assure que les utilisateurs présents sur l'installation sont prévus au planning ou autorisés par le service des sports,
o Maîtrise parfaitement le règlement intérieur et veille à son respect par les utilisateurs,
o Veille à ce que les installations et matériels mis à disposition soient utilisés dans les conditions réglementaires de sécurité et présente au responsable des observations éventuelles à ce sujet,
Entretien et surveillance de la sécurité de l'ensemble des équipements et matériels rattachés à un complexe sportif :
Assure quotidiennement le nettoyage et l'entretien des équipements (vestiaires, sanitaires, aires sportives, abords, ...)
Assure très régulièrement les tests visuels et périodiquement les tests techniques liés à la sécurité du matériel,
Vérifie et contrôle l'état du matériel municipal mis à disposition ainsi qu'au moment de sa restitution,
S'assure, et le cas échéant, participe à la préparation et à l'installation du matériel sportif ainsi qu'à son rangement en fin de séance, (en revanche le titulaire du poste ne doit intervenir ni dans le contenu ni dans le déroulement pédagogique des séances organisées par les utilisateurs).
Intervient en cas de nécessité durant ses heures de service sur toutes installations sportives
Missions annexes
• Participe, le cas échéant, à des manifestations rattachées à son service ou à des activités exceptionnelles indispensables au bon fonctionnement de la Mairie et nécessitant l'intervention de plusieurs services,
• Peut intervenir de manière ponctuelle dans son domaine de compétence au regard de ses formations et diplômes pour aider l'activité de son service
CONDITIONS D'EXERCICE
Port des EPI (équipements de protection individuelle) et vêtements de travail
Appliquer les règles gestes et postures
Horaires : De 8h à 12h et 13h30 à 17h30 / Ponctuellement journée continue / Environ 12 Week-end par an pour le
besoin des rencontres sportives.
Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif
Employeur : Ville de Mont de Marsan (Landes/40)
Statut : Titulaire, à défaut contractuel
Filière/qualification du poste : Filière Technique ou Sportive – Catégorie C
Grade : Adjoint technique – Adjoint technique principal

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation d'agent d'entretien ou technique
• Expérience similaire souhaitée
• Formations habilitation électrique
• Principe de base de la maintenance préventive
• Règles d'hygiène et de sécurité
• Dynamisme, disponibilité, ponctualité
• Esprit d'équipe, qualités relationnelles
• Capacité à rendre compte de son travail, à s'entretenir avec sa hiérarchie du suivi
• Autonomie, prise d'initiative dans son domaine de compétences
• Devoir de réserve
• Confidentialité
• Sens du service public