Publiée le 18 juin
Mission du poste
Manager de terrain, vous souhaitez contribuer à la montée en compétences de vos collaborateurs afin d'accroître la performance du magasin?Chez GrandOptical, votre premier engagement en tant queDirecteur Adjointsera de développer le potentiel de vos collaborateurs. Acteur de la réussite du magasin, vous animerez les indicateurs commerciaux au quotidien en challengeant votre équipe.
En nous rejoignant, vous bénéficierez d'unparcours d'intégration personnalisé de 3 moiset deréellesperspectives d'évolutionsi vous le souhaitez en tant que Directeur de Magasin, Entrepreneur (franchisé) ou d'autres fonctions transverses.
Nous vous proposons unCDIà39havec15 jours de RTTpar an.
Votre rémunération, à partir de 2550€ brut mensuels selon votre profil + une prime Adjoint pouvant aller jusqu'à 350€ brut par mois (selon la taille de votre magasin) versement trimestriel + une part variable représentant environ 15% du fixe annuel + tickets restaurant + remboursement 50% de votre abonnement transports en commun + mutuelle et prévoyance.
GrandOpticalest une enseigne du groupe GrandVisionby EssilorLuxottica. En croissance constante, nous comptons aujourd'hui 200 magasins en France. Toujours à la pointe de la technologie depuis plus de 30 ans, nous proposons un service client premium à travers des produits haut de gamme.
Profil recherché
Pour ce poste, vous devez avoir 3 ans d'expérience en tant que Manager d'une équipe d'au moins 5 collaborateurs en vente conseil; ou 1 an d'expérience si vous êtes issu de l'optique. Un cursus de formation en Management serait un plus.
Nous sommes engagés en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Ainsi, toutes les opportunités d'emploi leur sont accessibles.
