Post doc en génie des procédés f/h - ref 250

À propos de nous

Etablissement d’enseignement supérieur et de recherche, l'Université de Toulouse III- Paul Sabatier devient l'Université de Toulouse le 1er janvier 2025 ( ). L'Université se classe aujourd'hui parmi les premières universités françaises par son rayonnement scientifique, la diversité de ses laboratoires et les formations qu'elle propose en sciences, santé, sport, technologie et ingénierie. Dotée d'un budget de 430 M€, de 5 composantes, un établissement composante l'Ecole d'Ingénieur Purpan, elle est forte de plus de 4300 personnels dont 2500 personnels d'enseignement et/ou de recherche, possède 69 structures de recherche (dont 42 unités mixtes de recherche), accueille plus de 35 000 étudiantes et étudiants. Elle est implantée dans 4 départements, 8 villes et est répartie sur 11 sites pour une superficie de 264 hectares.

Laboratoire de Génie Chimique TOULOUSE, département Science et Technologie des Procédés Intensifiés ( ).


Mission

La mise en œuvre d’équipements au sein desquels ont lieu des écoulements gravitaires sont extrêmement nombreux en génie des procédés. Par ailleurs, une augmentation importante de l’utilisation de procédés dans des systèmes embarqués est à prévoir dans les décennies avenirs. Que l’on envisage d’embarquer ces procédés dans des véhicules, des bateaux ou des barges flottantes, des avions ou des véhicules spatiaux il existe une problématique commune à toutes ces applications à savoir le besoin de compacité, la sobriété énergétique et la variabilité de la gravitation que ce soit en direction ou en intensité. C’est pourquoi, il faut envisager, pour l’utilisation des procédés dans ce contexte, une substitution de force gravitationnelle par une autre force motrice. Les Rotatting Packing Bed (RPB) mettent en œuvre la force centrifuge pour se substituer à la gravitation. Il s’agit là d’une stratégie bien connue en intensification des procédés pour intensifier les transferts et grandement augmenter la compacité des équipements. En termes d’application, ces RBP peuvent être utilisés pour faire de la séparation, élaborer des nanoparticules ou comme réacteurs catalytiques. C’est dans ce contexte que nous nous proposons d’étudier les RPB comme contacteur gaz liquide en vue de la capture du CO2. Les objectifs sont :

- Mettre au point d’interne anisotropique pour les RPB

- Étudier expérimentalement les performances du RPB avec ces internes notamment le coefficient de transfert de matière.

- Modéliser le comportement hydrodynamique du RPB sur la base d’une approche CFD

- Mettre en œuvre un RPB pour la régénération de solvant

Informations générales du poste :

Catégorie du poste : A

Corps de recrutement : Post doc

Quotité de travail : 100%

Date de prise de fonctions souhaitée : Au plus tôt

Poste ouvert aux contractuels

Type de contrat proposé et durée pour les contractuels : CDD 24 mois

Rémunération : comprise entre 2810.91 € et 4489.58 € en fonction de leur expérience sur des fonctions similaires

Localisation géographique : 4 Allée E Monso Toulouse


Profil

Connaissances

Modélisation et simulation des procédés. Approche expérimentale. Génie des procédés. CFD

Savoir-faire techniques

Concevoir, mettre au point et exploiter des installations pilote de séparation G/L

Diplômes et expériences

Doctorat en Génie des procédés, Ingénieur en génie des procédés

Avantages :

* Contributions aux frais de transport en commun

* Congés jusqu’à 55 jours/an pour les contrats > à 10 mois

* 3 Options de temps de travail (si contrat > à 10 mois):

39h10 = 55 jours de congé

38h15 = 50 jours de congé

37h20 = 45 jours de congé

* Contributions à la complémentaire santé

* Subvention restauration collective

* Chèques vacances

* Service social

* Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)

* Activités sportives et culturelles

* Établissement engagé (QVT, handicap, parité, diversité)

* Facilité d’accès (métro, bus, périphériques, téléphérique et petits commerces)

* Événements et conférences scientifiques (Journée des personnels, Afterwork, Conférences…)

* Télétravail possible en fonction du poste

* Dispositif d'accompagnement et de formation à la prise de fonction managériale à l'université

* Possibilité d’aménagement du temps de travail

* Crèche

* Formations