Description du poste
1. Enregistrement des recours dans une base nationale dédiée
2. Gestion du calendrier des audiences
3. Exploitation des circuits workflow dédiés à la gestion des recours
4. Constitution des dossiers
5. Fiabilisation des Recours juridiques
6. Rédaction de conclusions de premier niveau
Profil recherché
Vos compétences
7. Avoir une forte capacité d'adaptation et d'assimilation des procédures ;
8. Posséder des connaissances juridiques générales (différentes juridictions, voies de recours) ;
9. Maîtrise des outils bureautiques ;
10. Aptitude à travailler en équipe dans un bon esprit ;
11. Savoir rendre compte à sa hiérarchie de ses résultats, des difficultés rencontrées et de ses actions ;
12. Etre en capacité de communiquer à l'écrit et à l'oral de manière claire et précise ;
13. Etre rigoureux, méthodique et réactif.
Votre formation
Diplôme préparé : Licence professionnelle Activités juridique : Assistant juridique, parcours Droit, gestion et comptabilité de l'entreprise à l'Université de La Rochelle.
Informations complémentaires
14. Contrat d'apprentissage (maximum 29 ans révolus à la signature du contrat, pas de limite d'âge si RQTH)
15. Dates : du 1er septembre au 31 aout
16. Temps de travail : 35h par semaine
17. Rémunération : 18 à 20 ans : 51% du SMC* soit .06€ brut, 21 à 25 ans : 61% du SMC* soit ,83€ brut ou 26 ans et plus : % du SMC* soit .76€ brut
*SMC : Salaire Minimum Conventionnel
18. Dispositions de la Convention Collective : avantages CSE, prime vacances et gratification (rémunération sur 14 mois), horaires flexibles, prime d'intéressement, remboursement des frais de déplacement (jusqu'à €/an),
titre restaurant, possibilité de télétravail (sous conditions)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.