Votre mission
En tant que Responsable de site adjoint, vous participez activement à la gestion et au pilotage opérationnel d’un site. Véritable relais du Responsable de site, vous contribuez à la bonne organisation de l’activité et à l’atteinte des objectifs en termes de qualité, de satisfaction client et de performance.
Vous intervenez à la fois sur le management des équipes, le suivi des chantiers et la coordination des différents services (commercial, technique, pose et SAV). Votre implication quotidienne garantit le bon fonctionnement du site et la qualité des prestations réalisées.
Vos responsabilités
* Assister le Responsable de site dans le pilotage de l’activité quotidienne
* Encadrer, accompagner et animer les équipes techniques (métreurs, poseurs, techniciens SAV)
* Veiller au respect des délais, de la qualité des prestations et des procédures internes
* Suivre l’avancement des chantiers et intervenir en support en cas de problématiques terrain
* Participer à la planification et à l’optimisation des ressources
* Garantir la satisfaction client tout au long des projets
* Assurer un reporting régulier de l’activité et des indicateurs de performance
Votre profil
Issu(e) d’une formation technique (menuiserie, bâtiment, conduite de travaux) ou disposant d’une expérience significative dans le domaine des fermetures du bâtiment, vous justifiez idéalement d’une première expérience en management ou en coordination d’équipe.
Vous possédez une bonne connaissance des produits de menuiserie et des contraintes liées aux chantiers.
Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre capacité à fédérer une équipe.
Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d’interagir efficacement avec les clients comme avec les équipes internes.
Permis B obligatoire.
Rémunération
* Salaire fixe variable entre 2 800 et 3000€ bruts
* Part variable liée à la performance du site
* Prime selon objectifs
Vos avantages
En rejoignant KparK, vous bénéficiez d’un statut salarié avec un parcours d’intégration et une formation adaptée à votre prise de poste.
Un véhicule, les équipements nécessaires et un téléphone portable sont mis à votre disposition.
Vous profitez également de :
* Tickets restaurant
* Prime de participation
* Plan d’Épargne Entreprise (PEE) et Plan d’Épargne Retraite (PER)
* Mutuelle prise en charge à 55%
* Prévoyance financée 90%
* Œuvres sociales du CSE
* Réelles possibilités d’évolution sur l’ensemble du territoire
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrez une entreprise solide et reconnue, qui valorise l’expertise terrain, accompagne la montée en compétences et offre de réelles perspectives d’évolution vers des postes de management.
En tant que Responsable de site adjoint, vous participez activement à la gestion et au pilotage opérationnel d’un site. Véritable relais du Responsable de site, vous contribuez à la bonne organisation de l’activité et à l’atteinte des objectifs en termes de qualité, de satisfaction client et de performance.
Vous intervenez à la fois sur le management des équipes, le suivi des chantiers et la coordination des différents services (commercial, technique, pose et SAV). Votre implication quotidienne garantit le bon fonctionnement du site et la qualité des prestations réalisées.
* Assister le Responsable de site dans le pilotage de l’activité quotidienne
* Encadrer, accompagner et animer les équipes techniques (métreurs, poseurs, techniciens SAV)
* Veiller au respect des délais, de la qualité des prestations et des procédures internes
* Suivre l’avancement des chantiers et intervenir en support en cas de problématiques terrain
* Participer à la planification et à l’optimisation des ressources
* Garantir la satisfaction client tout au long des projets
* Assurer un reporting régulier de l’activité et des indicateurs de performance
Assister le Responsable de site dans le pilotage de l’activité quotidienne
Encadrer, accompagner et animer les équipes techniques (métreurs, poseurs, techniciens SAV)
Veiller au respect des délais, de la qualité des prestations et des procédures internes
Suivre l’avancement des chantiers et intervenir en support en cas de problématiques terrain
Participer à la planification et à l’optimisation des ressources
Garantir la satisfaction client tout au long des projets
Assurer un reporting régulier de l’activité et des indicateurs de performance
Issu(e) d’une formation technique (menuiserie, bâtiment, conduite de travaux) ou disposant d’une expérience significative dans le domaine des fermetures du bâtiment, vous justifiez idéalement d’une première expérience en management ou en coordination d’équipe.
Vous possédez une bonne connaissance des produits de menuiserie et des contraintes liées aux chantiers.
Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre capacité à fédérer une équipe.
Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d’interagir efficacement avec les clients comme avec les équipes internes.
Permis B obligatoire.
* Salaire fixe variable entre 2 800 et 3000€ bruts
* Part variable liée à la performance du site
* Prime selon objectifs
Salaire fixe variable entre 2 800 et 3000€ bruts
Part variable liée à la performance du site
Prime selon objectifs
En rejoignant KparK, vous bénéficiez d’un statut salarié avec un parcours d’intégration et une formation adaptée à votre prise de poste.
Un véhicule, les équipements nécessaires et un téléphone portable sont mis à votre disposition.
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* Prime de participation
* Plan d’Épargne Entreprise (PEE) et Plan d’Épargne Retraite (PER)
* Mutuelle prise en charge à 55%
* Prévoyance financée 90%
* Œuvres sociales du CSE
* Réelles possibilités d’évolution sur l’ensemble du territoire
Tickets restaurant
Prime de participation
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Mutuelle prise en charge à 55%
Prévoyance financée 90%
Œuvres sociales du CSE
Réelles possibilités d’évolution sur l’ensemble du territoire
Vous intégrez une entreprise solide et reconnue, qui valorise l’expertise terrain, accompagne la montée en compétences et offre de réelles perspectives d’évolution vers des postes de management.
KparK est le numéro 1 de la rénovation de l’habitat en France. Depuis 1989, l'entreprise accompagne ses clients avec des solutions de menuiseries intérieures et extérieures sur mesure en s’appuyant sur l’expertise de ses équipes et une présence nationale. KparK développe son activité autour de la qualité, du service et de l’engagement de ses collaborateurs.
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