Ingénieur(e) – chrono-productivité – bretagne / pays de la loire h/f - bbgo-2024-34601

Ingénieur(e) – Chrono-productivité – Bretagne / Pays de la Loire H/F - BBGO-2024-34601, Loire-Atlantique

Loire-Atlantique, France

Contexte de la mission :

Intégré(e) au sein de l’équipe excellence opérationnelle, il s’agira de mesurer des ratios de production en Gros-Œuvre et Second-Œuvre sur l’ensemble du territoire Bretagne-Pays de la Loire.

Le but ? Challenger nos ratios de production, identifier des pistes d’amélioration avec les équipes travaux et vérifier que celles-ci sont efficaces une fois mises en place.

Description de la mission :

En étroite relation avec les équipes excellence opérationnelle et travaux, ta mission consistera à :

* Organiser les chrono-analyses avec les chefs de chantier
* Réaliser les chrono-analyses sur site
* Définir avec l’équipe travaux les actions d’amélioration à mettre en place puis en vérifier l’efficacité
* Contribuer à la réflexion concernant nos modes constructifs à l’échelle de Bouygues Bâtiment Grand Ouest

Et si c'était vous ?

Diplômé(e) d’école d’ingénieur, spécialisé BTP ou généraliste, précis(e), rigoureux(se) et motivé(e) par les challenges.

Passionné(e) par le secteur du bâtiment, vous avez le sens des relations et aimez agir au plus proche du terrain.

Prêt(e) à relever ce défi ? N'hésitez pas, postulez !

Adoptez l’état d’esprit de notre entreprise, porté par :

* L'esprit pionnier, qui nous pousse à nous remettre en question en permanence
* La simplicité, qui nous invite à aller droit au but pour gagner en efficacité
* La confiance mutuelle, qui humanise nos relations de travail
* Le travail d'équipe, qui permet de réaliser ensemble de beaux exploits

Profitez de parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier, ouverts à toutes ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)

Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…

Participez à un des programmes d’épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu’à euros d’abondement par an). Vous rejoindrez ainsi le deuxième groupe d’actionnaires de Bouygues : ses salariés !

Projetez-vous à long terme chez Bouygues Construction, mais aussi dans le groupe Bouygues :, ,, et. Grâce à une politique de mobilité géographique ou fonctionnelle. Chaque année, des centaines de collaborateurs profitent de ces opportunités de carrière !

En détenant, % du capital au décembre, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC par l’importance de son actionnariat salarié.

Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

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