A propos de l'entreprise :
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
A propos du poste :
Intégrez un cabinet moderne, structuré et engagé dans la transformation digitale, reconnu pour la qualité de son accompagnement client.
Dans le cadre de sa croissance, notre partenaire recrute un(e) Gestionnaire de Paie confirmé(e) pour renforcer son équipe sociale.
Vos missions :
Gérer en autonomie un portefeuille multi-conventionnel
Produire et contrôler l'ensemble du processus de paie
Réaliser les déclarations sociales via la DSN
Assurer la gestion administrative du personnel : contrats, entrées/sorties, affiliations, soldes de tout compte
Apporter un premier niveau de conseil aux clients sur leurs problématiques sociales
Effectuer une veille active sur l'évolution de la législation et des conventions collectives
Profil recherché :
Expérience confirmée d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable ou cabinet d'externalisation
Maîtrise du logiciel Silae
Connaissances solides en droit social et en gestion multi-conventionnelle
Autonomie, rigueur et sens développé du service client
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