Vos missions
- Anticipe, gérer et optimiser le plan de charge des équipes de site (remplacement, absence, reclassement)
- Accompagner le développement des compétences de l'ensemble de l'équipe
- Transmettre les bons réflexes managériaux aux Chefs d'équipe
- Déléguer et contrôler le travail des chefs d'équipe ou des agents
- S'assurer du bien-être de l'ensemble de l'équipe
- Apporter des réponses orales aux demandes ponctuelles des membres de l'équipe (Paie, RH..)
- Réaliser les entretiens professionnels de son équipe
- Garantir un bon climat social
- Réaliser des causeries régulières sur différents sujets avec les équipes
- Communiquer et transmettre à ses équipes les objectifs, missions et priorités
- Communiquer et transmettre à ses équipes les nouveautés et informations de l'entreprise
- Veiller à la présence des affichages obligatoires sur son site
- Réaliser des contrôles de la qualité interne et contradictoire des prestations (papier ou tablettes)
- Être garant de la discipline sur le site
- Réaliser les demandes de sanction disciplinaire et les transmettre à son responsable
- Constituer et réunir les éléments du dossier nécessaires à une demande de sanction disciplinaire
Statut cadre au forfait
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