Qui sommes nous ?
Spécialistes des talents digitaux, nous recrutons les meilleurs consultants pour mener à bien des missions en immersion chez nos clients grands comptes. Notre démarche s'inscrit dans une vision long terme, c'est pourquoi nous croyons qu'un accompagnement est indispensable afin de vous permettre d'évoluer et d'atteindre vos objectifs professionnels.
Pour se faire, nous avons plusieurs formats, adaptables à chaque profil :
Des coachs : gestion de projets, langues, développement personnel…
Des formations en ligne
Des formations en présentiel
Notre process de recrutement se déroule en 3 étapes :
Étape 1 : Vous rencontrerez une Cheffe de Mission/Chargée de recrutement pour un échange téléphonique ou une visio afin de parler de vous, de votre parcours et de vos envies, et elle vous présentera Teaminside et les différents parcours possibles chez nous.
À l'issue de cette première étape, nous sommes capables de vous dire si votre intégration chez Teaminside est envisageable.
Étape 2 : Vous aurez un rendez-vous avec une Directrice de Mission avec laquelle vous pourrez approfondir la mission et échanger ensemble de l'adéquation de nos clients avec vos aspirations.
A l'issue de cette deuxième étape, nous sommes capables de vous confirmer si cette mission est la bonne pour démarrer notre collaboration.
Étape 3 : Échange direct avec notre client pour valider définitivement le bon matching entre vous et la mission.
Ce que nous vous proposons :
Vous intégrez notre agence digitale pour cette première mission et pourrez être amené(e)s à découvrir d'autres univers par la suite
Vous rejoignez une communauté de 450 consultants spécialisés dans le digital
Vous signerez un contrat en CDD ou CDI
Rémunération en adéquation avec votre profil
Description du poste :
Nous recherchons un·e influence project manager passionné·e par les marques beauté, premium et/ou luxe, pour rejoindre un environnement dynamique à Paris.
Mettre en place et gérer les opérations influence (macros et micros avec plan de seeding).
Orchestration du plan annuel
Gestion du boosting contents
Gestion du social media des comptes
Sourcer, recruter et gérer les relations avec les influenceurs et créateurs.
Assurer le suivi des plannings, publications et livrables des campagnes.
Participer à la création de contenus et rédiger les briefs créatifs.
Publier en organique sur les réseaux sociaux et gérer le calendrier éditorial.
Organiser et coordonner des événements influence (lancements, voyages, soirées…).
Réaliser des reportings et kpis des campagnes, et partager les bonnes pratiques avec les équipes.
Profil recherché :
2 à 4 ans d'expérience hors stage/alternance, idéalement au sein d'un grand groupe dans le secteur du luxe et/ou de la beauté obligatoirement (hors agence).
Anglais courant (une expérience internationale serait appréciée mais non obligatoire).
Forte appétence pour l'influence, l'événementiel, les RP et en social media.
Excellent sens du relationnel et aisance pour créer et entretenir des liens avec les talents.
Curiosité, créativité, autonomie et goût du partage.
Vous êtes disponible immédiatement.
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