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Chef d'atelier f/h - solution flc - poitiers (h/f)

Poitiers
CDI
SOLUTION FLC - POITIERS
Chef d'atelier
Publiée le Il y a 15 h
Description de l'offre

Nous recherchons pour notre société SOLUTION FLC un Chef d'atelier H/F dans le cadre de la création de notre agence située à Poitiers.

En véritable manager de terrain, vous pilotez l'activité du service Pose et accompagnez votre équipe vers la performance.


- Organiser, superviser et participer à l'ensemble des activités du service Pose : montage, aménagement, contrôle qualité et conformité des véhicules ;
- Assurer la planification et le suivi des délais pour garantir la livraison dans les temps ;
- Résoudre les problématiques techniques et de sécurité, en veillant au respect des procédures et des standards du Groupe ;
- Contrôler la qualité des travaux réalisés et valider le contrôle final des véhicules (VASP, VU-VP, VP-VU) ;
- Encadrer, motiver et accompagner les agenceurs dans leurs missions quotidiennes ;
- Former, intégrer et développer les compétences des collaborateurs du service ;
- Piloter les inventaires atelier et magasin, et assurer le bon état général des installations;
- Être force de proposition pour améliorer l'organisation, la productivité et les conditions de travail au sein du service.
Votre profil :


- Vous avez une solide expérience significative sur un poste similaire, de préférence dans le domaine de l'agencement de véhicules ou de cuisines.
- De formation technique, vous souhaitez approfondir et élargir vos compétences.
- Vous aimez le management et savez animer une équipe avec efficacité.
- Autonome, réactif(ve) et organisé(e), vous savez gérer les priorités et êtes force de proposition pour optimiser l'activité.

Organisation du travail :

Travail du lundi au vendredi, Horaires de journée, Salaire entre 2300€ et 2500€ brut mensuel selon expérience + prime mensuelle sur objectif ( 175/450 € ) Poste à pourvoir au 1er février

Ça y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ?
Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide.
En résumé :

1. Votre CV est retenu : L'équipe de recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique
2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d'un entretien physique
3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d'embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !

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