AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).
Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. AKTISEA est une entreprise adaptée engagée en faveur de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap.
Nous accompagnons les entreprises dans leurs démarches inclusives, notamment en facilitant le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).
Notre mission : démontrer que handicap et performance sont parfaitement compatibles.
Nous recherchons pour le compte de notre partenaire, acteur majeur du secteur agroalimentaire, reconnu pour ses produits laitiers et fruitiers en portions :
Un Promoteur des ventes (H/F) région Toulouse
PRESENTATION DE L'ENTREPRISE DE NOTRE PARTENAIRE
Avec son portefeuille de marques iconiques, notre partenaire est l'un des leaders incontestés du snacking sain fruitier et laitier en France et aux Etats-Unis.
La qualité des produits, la capacité d'innovation, le savoir-faire technologique et industriel du Groupe sont autant de facteurs qui expliquent sa très forte croissance en France comme à l'international.
Les collaborateurs de la Force de Vente ont pour mission de représenter un portefeuille de marques nationales reconnues auprès des Grandes et Moyennes Surfaces (GMS).
La Force de Vente en France est organisée en 9 régions, chacune pilotée par un(e) Chef(fe) des Ventes Régional(e). Chaque équipe se compose de Chefs de Secteur et de Promoteurs des Ventes.
CONTEXTE
Le poste est rattaché à la Direction Commerciale France et au Chef des Ventes Régional Sud-Ouest. L'équipe locale compte 7 collaborateurs.
La mission principale consiste à accompagner le Chef de Secteur dans la mise en oeuvre opérationnelle en magasin des plans d'actions négociés ainsi que dans l'application de la politique commerciale, grâce à la vente en propre sur un portefeuille de points de vente préétabli (principalement des supermarchés), afin de développer la présence et la part de marché des marques représentées.
Le poste comporte une double dimension :
70 % Promoteur des Ventes,
30 % Chef de Secteur sur un parc de magasins de proximité en propre.
Le périmètre comprend 73 magasins :
50 magasins en support du Chef de Secteur,
23 magasins gérés en totale autonomie.
VOS FUTURES MISSIONS
En tant que promoteur des ventes (70%)
Mise en place des produits
Garantir la visibilité des produits en rayons.
Exécuter le plan à la référence négocié en amont.
Participer aux réimplantations, au recadrage rayon, à l'installation des produits et du balisage.
Veiller à l'absence de ruptures en magasin.
Promotion des produits
Déployer les opérations promotionnelles négociées (théâtralisation du point de vente, installation de PLV, etc.).
Merchandising
Utiliser les outils et méthodologies merchandising pour optimiser l'implantation qualitative et quantitative des marques.
En tant que chef de secteur (30%)
Pilotage commercial
Gérer en autonomie un portefeuille de magasins de proximité.
Assurer la revente de la gamme existante et garantir une forte présence en point de vente.
Déployer les plans promotionnels et valoriser les innovations.
Mettre en oeuvre des plans à la référence en merchandising.
Veille concurrentielle
Réaliser un suivi quotidien des actions concurrentes et adapter les plans d'actions en conséquence.
Reporting
Mettre à jour hebdomadairement les tableaux de bord.
Communiquer les résultats au Chef de Secteur référent et participer activement aux réunions régionales.
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