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Responsable d'exploitation f/h

Haguenau
CDI
Carrefour
Publiée le 30 septembre
Description de l'offre

Description du poste


Nous recrutons :unResponsable
d'Exploitation F/H



Dans le cadre de la politique logistique de
l'entreprise et dans un souci de satisfaction du client, vous assurez le bon
fonctionnement de la plateforme logistique en gérant et optimisant au quotidien
l'exploitation de l'entrepôt. Votre forte présence sur le terrain vous permet
de suivre les flux de marchandises, depuis la réception jusqu'à l'envoi aux
magasins (préparation et expédition).




Chez Supermarché Match , vos missions :



Pilotage de l'activité Opérationnelle

- Vous coordonnez l'activité des services de
notre entrepôt : réception, préparation, expédition.




- Vous identifiez les actions prioritaires de l’entrepôt avec le Responsable de
plateforme et définissez, contrôlez les objectifs auprès de chaque Responsable
de secteur.



- Vous proposez des optimisations en matière d’organisation(circuit
des marchandises, flux,…
) et pilotez les projets d’amélioration.



- Vous échangez de manière étroite avec les services Supply de l’enseigne et
apportez votre contribution à l’amélioration des process.



- Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre le
directeur de plateforme et les équipes du site logistique d' Haguenau.



Management des équipes



- Vous encadrez et animez 85 collaborateurs et plus
spécifiquement une équipe de 4 encadrants dans le management de la performance



- Vous animez des réunions
d’informations quotidiennes avec les responsables de secteur logistique
ainsi que des réunions d’encadrement (hebdomadaires ou mensuelles).



Description du profil


De formation type Bac +2 en Logistique, vous disposez
d’une expérience significative sur un poste similaire à dimension managériale,
idéalement acquise en distribution de produits alimentaires.


Réactif, organisé et polyvalent, vous justifiez d’une bonne connaissance de la
gestion opérationnelle d’équipe.

Vos qualités de communication et d’adaptabilité feront la différence.




Avantages:



- Prime annuelle
équivalente à un mois de salaire



- Prime de performance individuelle: L’Enjeu est
de 1,5 mois de salaire



- Carte privilège collaborateur vous permettant
de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l’ensemble de vos achats
effectuésdans nos magasins



- Epargne salariale: Participation aux
bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte
Epargne Temps



- 12 à 15 jours RTT/an



Chez Supermarché Match,
nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à
reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de
recrutement dénué de toutes formes de discrimination.



Supermarché Match agit
pour l’insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation
de handicap tout au long de leur carrière. Parlons en!

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