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Chargé(e) d’ordonnancement, planification et coordination (opc) - (h/f)

Levallois-Perret
Segula Technologies
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Description du poste


Nous recherchons actuellement un OPC pour assurer le pilotage opérationnel, la planification, la coordination, et le reporting des opérations de Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) des infrastructures Télécom et Vidéo.

Structuration & Planification

* Organiser les activités du projet à partir des référentiels internes (WBS, OBS, PBS, etc.)

* Construire les plannings détaillés des différentes phases (conception, qualification, déploiement, clôture)

* Développer et maintenir les outils de pilotage avec Planisware, MS Project et Excel

* Mettre en place des supports de reporting adaptés aux enjeux techniques et financiers

Coordination & Suivi opérationnel

* Mettre à jour les plannings, tableaux de bord et indicateurs de charge en lien avec les acteurs concernés

* Coordonner les différentes parties prenantes (internes et externes) tout au long du projet

* Préparer, animer et assurer le suivi des réunions de pilotage, de production et de suivi (COMOP, COSUI, kick-off, REX, etc.)

* Centraliser les informations, produire des comptes rendus clairs et suivre les plans d’action

Suivi financier et gestion documentaire

* Consolider les données budgétaires avec les responsables de lots techniques

* Produire des synthèses financières via Planisware (module Opteam)

* Préparer les présentations pour les comités de pilotage et revues de direction

* Assurer la traçabilité documentaire : planning, analyse des risques, DOE, reporting, etc.


Qualifications

* Expérience confirmée en gestion de projet complexe ou transversal

* Maîtrise des outils de pilotage : Planisware, MS Project, suite Microsoft Office

* Capacité à vulgariser des données techniques pour divers interlocuteurs

* Aisance en animation de réunions, coordination multi-acteurs et gestion des priorités

* Connaissances solides en télécommunications ou infrastructures techniques



Informations supplémentaires


Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

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