Business partner

Les missions du poste


Développement commercial ou recrutement ? On ne vous demande pas de choisir votre voie !

• Vous serez garant(e) de la stratégie de recrutement adaptée aux développement commercial de votre environnement.

• Vous participerez aux process de recrutement dans sa totalité afin de répondre aux besoins clients.

• Vous développerez et suivrez votre réseau de candidats par rapport à votre secteur d’activité.


Vous ne serez pas un simple voyageur durant cette aventure professionnelle ! Vous serez le moteur du développement de INGEVA : vous accompagnerez et assisterez nos managers dans leurs missions, au quotidien !


Devenir Business Partner chez INGEVA, c’est également embarquer pour une opportunité en CDI en tant qu’Ingénieur(e) d’affaires ou Business Partner Senior !


Le profil recherché

* De formation Bac+3 ou 5 d’une école de commerce ou équivalent.
* Avec peu, voir aucune expérience dans le domaine du recrutement ? (il faut bien débuter, non ?
* Dynamisme, curiosité et sociabilité sont vos atouts principaux !


Pour INGEVA, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.


Informations utiles

Véritable hub stratégique, l’agence de Paris incarne la proximité d’INGEVA avec les grands décideurs, institutions et pôles d’innovation nationaux. Dirigée par Laurent THOUMSAINT, elle relie la vision corporate du groupe à l’exécution terrain, au service de l’impact économique et technologique français.