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Transport operation manager (v/m/x)

CDI
Publiée le 22 août
Description de l'offre

Prêt à vivre une expérience passionnante ?

Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d’un monde en pleine évolution.

Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d’entreprendre et de booster votre esprit d’équipe. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 22 000 collaborateurs dans 8 pays !



Votre rôle ?

STEF Belgique recherche pour sa filiale TransWest, qui compte plus de 200 collaborateurs et est spécialisée dans la distribution de marchandises surgelés au niveau (inter)national, un(e) Operations Manager Transport pour un CDI.

Rattaché(e) au Directeur de site, membre du comité de direction et membre de l'equipe HACCP, vous prenez en charge la gestion du departements, capital humain et des systemes d'assurance qualité

La gestion du département :

* Organisation et coordination quotidiennes de l'ensemble des activités de transport (y compris la sous-traitance) dans le but d'offrir un service efficace et efficient à nos clients et contrôler le bon fonctionnement de l'ensemble du département
* Avoir un œil sur les questions à court et à moyen terme
* Superviser l'administration des voyages nationaux et internationaux afin de s'assurer que les réglementations applicables sont toujours respectée
* Analyser en permanence les opérations afin de travailler de la manière la plus rentable possible tout en assurant le meilleur niveau de service possible
* Améliorer et faire respecter les procédures, proposer et mettre en œuvre des améliorations en logistique, TIC et processus d’entreprise
* Mettre en place des mécanismes de contrôle et suivre les problèmes identifiés/adresser les personnes impliquées et élaborer des mesures correctives
* Établir des budgets et les contrôler sur une base hebdomadaire
* Fixer des objectifs et des KPI’s et les suivre de près
* Assurer une communication permanente avec les différents départements et participer activement aux réunions opérationnelles
* Réfléchir et concevoir une vision/structure du département et l'associer à un plan stratégique et opérationnel concret
* Offrir un soutien en matière de tarification
* La sécurité (alimentaire) et la qualité sont en tête de liste de vos priorités



La gestion du capital humain:

* Agir en tant que conseiller, médiateur, communicateur, gestionnaire de projet, coach et facilitateur
* Gérer et soutenir l’équipe en favorisant une bonne ambiance de travail et le développement par la formation et les défis adaptés
* Motiver les employés en utilisant et en développant de manière optimale leurs compétences, leurs aptitudes et leur savoir-faire pour que le service fonctionne bien
* Chercher en permanence à optimiser l'équipe
* Assurer le maintien de ses propres connaissances et les transmettre aux autres
* Agir en fonction des valeurs, de la stratégie et des objectifs de l'entreprise



La gestion des systèmes d’assurance qualité:

* Gestion des systèmes de gestion de la qualité. Vous êtes responsable de la gestion annuelle et du processus de vérification HACCP
* Gère les ressources, le personnel, les informations et les investissements afin de garantir l'amélioration continue de l'entreprise, de la qualité et de la sécurité alimentaire.
* Gestion des contrats avec les clients et évalue la satisfaction des clients.
* Vous êtes membre de la cascade de messages en cas de problèmes de température dans l'entrepôt et contrôle de la température dans les différents halls de congélation.
* Être informé et impliqué dans les processus de traçage et de rappel des produits.
* Contrôler le respect des règles d'hygiène
* Coordination la sélection et l'évaluation des fournisseurs que vous choisissez
* Gestion des plaintes. Effectue une vérification annuelle des plaintes et des points d'action enregistrés



Votre profil ?

Nous recherchons une personne proactive et orientée résultats, capable de penser et d’agir au niveau du groupe avec une vision stratégique. Quelqu’un qui sait diriger, planifier et prendre des décisions, tout en faisant preuve d’autonomie, de flexibilité et de résistance au stress. Une personne qui agit de manière éthique, porte les valeurs de l’entreprise et représente son image tant à l’interne qu’à l’externe. Dotée d’excellentes compétences en communication, collaboration et développement d’équipe, avec un sens commercial, une connaissance du secteur et des systèmes d’assurance qualité, et maîtrisant le néerlandais, le français et l’anglais. Orientée vers l’atteinte des objectifs, la prise d’initiative et la production de résultats précis et fiables.



Pourquoi nous rejoindre ?

* La possibilité de relever des challenges au cœur du monde agroalimentaire,
* Intégrer une équipe soudée et orientée satisfaction clients au sein d’un groupe en fort développement qui offre des perspectives d’évolution,
* Devenir actionnaire de votre entreprise comme 10 000 autres de nos collaborateurs !.









N’attendez plus ! Construisez votre futur chez STEF et contribuez à l’avenir d’un groupe en développement !

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