Présente depuis plus de 20 ans sur le marché des télécommunications, ERT Technologies est une filiale du groupe Altice. Elle a pour principales missions le déploiement de la fibre optique et le raccordement aux abonnés.
Partenaire de SFR, elle compte aujourd'hui plus de 1600 collaborateurs répartis sur toute la France avec 31 implantations et 9 directions régionales.
C'est également une diversité de métiers allant des métiers opérationnels (Techniciens, Conducteurs de travaux, …) aux fonctions supports (comptabilité, ressources humaines …) qui participent à la construction du monde numérique de demain.
Au sein de la Direction Régionale OUEST d'ERT TECHNOLOGIES, vous serez responsable de piloter et superviser l'ensemble des activités du centre de travaux de Fleury-les-Aubrais (45) composé d'environ 80 collaborateurs. Pour cela, vous devrez manager les équipes, assurer la gestion financière en garantissant la performance, la qualité de service et la sécurité attendue.
Sous la responsabilité du Directeur régional, vos objectifs seront principalement les suivants :
- Superviser et piloter la production Dimensionner l'activité transmise par le client, déterminer les ressources nécessaires et apprécier la rentabilité des affaires
- Anticiper les besoins et garantir la disponibilité du matériel en stock et des engins (nacelle, matériel spécifiques sécurité, etc.)
- Planifier l'activité et ajuster le planning en fonction de l'évolution des demandes, trouver des solutions avec le client
- Assurer l'interface clients sur son périmètre, les suivis hebdo, points d'avancement, nouvelles procédures
- Garantir le respect des engagements QSE et mettre en œuvre les audits à mener
Assurer la gestion financière des activités
- Chiffrer les affaires et fournir les devis au client
- Veiller à maintenir la rentabilité des activités en proposant des solutions d'amélioration de l'organisation
Manager les équipes
- Organiser et affecter les missions aux acteurs sous sa responsabilité
- Définir et fixer les objectifs attendus, déléguer et responsabiliser les salariés et s'assurer de la bonne exécution du travail
- Conduire les entretiens individuels, participer à la définition des évolutions professionnelles et des enjeux compétences des collaborateurs
Formation initiale dans les Télécoms avec une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
Compétences techniques attendues : Compétences en pilotage de plusieurs activités et en management d'équipe. Bonne connaissance des techniques et technologiques de construction des réseaux. Gestion financière et rentabilité des affaires
Savoir-être :
- Organisé(e)
- Rigoureux(se)
- Excellent relationnel à la fois en interne et externe
- Réactivité
Prime annuelle sur objectifs ; voiture de fonction, tickets restaurants ; mutuelle ; prévoyance ; participation.
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