Chauffeur pl (h/f)

Acteur majeur de l’emploi depuis près de 70 ans, Manpower est implanté au cœur des bassins d’emploi grâce à son réseau d’Agences et de Cabinets répartis dans toute la France. Notre histoire est celle d’une entreprise résolument engagée pour l’emploi. Cet engagement est d’abord celui de nos 3 950 collaborateurs qui vous conseillent avec passion et vous proposent des solutions concrètes, innovantes et sur-mesure.

Notre implantation régionale nous apporte une connaissance fine des bassins d’emploi et de la réalité du terrain : notre objectif est de permettre à nos Talents d’acquérir des compétences tout au long de leurs parcours pour développer leur employabilité et permettre aux Entreprises TPE, PME, Grandes entreprises sur tous les secteurs d’activité de rencontrer les talents qu'elles recherchent.

Manpower ANGERS INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chauffeur PL (H/F) Les missions:
- Conduire un camion poids lourd pour collecter et livrer des palettes.
- Assurer la sécurité lors de vos déplacements.
- Effectuer le chargement et le déchargement de marchandises.
- Exécuter les tournées sur le Maine-et-Loire et les départements limitrophes.
- Vérifier le respect de la réglementation transport.
- Respecter les consignes de sécurité en toute circonstance.
- Gérer les documents de transport et les rapports de mission.
- Communiquer avec les clients pour un service de qualité.
Les horaires :

06h30 - 15h00, base de 35h hebdomadaires avec heures supplémentaires rémunérées. Le profil :

Vous justifiez idéalement d'une première expérience en conduite PL - H/F, maîtrisez la conduite de camions poids lourds, le chargement et le déchargement, et possédez un Permis C obligatoire. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de sens du service client pour réussir dans ce poste.

Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : Mission en intérim

Expérience : 1 an

Salaire : A déterminer

Date de début : Dès que possible

Durée : 1 mois renouvelable