Responsable operationnel - industrie h/f

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. RESPONSABLE OPERATIONNEL - INDUSTRIE (H/F)
Nous recherchons un RESPONSABLE OPERATIONNEL (H/F) dans le secteur de l'industrie.

VOS MISSIONS :

- Pilotage de l'activité industrielle
- Planifie la production à court et moyen terme en effectuant un retroplanning tenant compte des délais fournisseurs, des délais sous traitance et de la charge interne
- Adapte la capacité interne en agissant sur la gestion des heures, le levier intérimaire et le recrutement
- Valide les délais de mise à disposition des affaires
- Anime les réunions de production
- Anime les équipes industrielles du site
- Manage les chefs d'atelier et les accompagne dans leur fonction managériale
- Assure la montée en compétences constante de son équipe et propose le plan de formation
- Assure l'interface avec les autres services internes et externes
- Assure un reporting quotidien à son responsable
- Est force de proposition sur les actions à mettre en place pour l'efficience de la production et les innovations techniques
- Suivi des affaires
- S'assure du respect des objectifs de coût, délai et qualité
- Analyse les résultats et propose des axes d'amélioration
- Anime les réunions de revue d'affaires internes et avec le client
- Coordonne l'ensemble des relations avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants
- Pilote la réalisation des commandes de la réception de l'ordre à la livraison et transmet les informations critiques à l'ensemble des acteurs concernés
- S'assure de la conformité aux normes imposées par le client et l'organisation interne de la société
- Assure l'assistance technique au client, garantie sa satisfaction en apportant les réponses aux questions techniques et commerciales
- Gère les non-conformités
- Suit les litiges potentiels
- Qualité, sécurité, environnement
- Cartographie et met en place un système global de gestion de l'information
- Pilote la mise en place de l'ISO 9001
- Elabore les indicateurs de suivi de la performance des services dont il a la charge
- Anime l'amélioration continue des processus dont il a la charge
- Définit les modes et les fréquences de contrôle des productions en fonction des points d'attention du client
- Met en place des règles et assure la sécurité du site par délégation du chef d'entreprise
- S'assure notamment de la prévention des risques et de la tenue à jour du document unique DUERP, du respect des consignes de sécurité et du port des EPI
- Met en place un plan de maintenance et assure son déploiement

Rémunération selon niveau de compétences et d'autonomie