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Opérateur de production agroalimentaire (équipe matin) (h/f)

Gannat
CDI
FROMAGES BACH
Opérateur de production
1 842,12 € par mois
Publiée le 18 décembre
Description de l'offre

FROMAGES BACH, fromagerie artisanale située à Gannat dans l'Allier est une entreprise à taille humaine qui fabrique et commercialise des fromages de chèvre au lait cru.
Dans le cas de notre développement, notre fromagerie recrute 2 opérateurs de production agroalimentaire pour renforcer son équipe du matin
L'opérateur de production agroalimentaire (H/F) est en charge d'assurer les étapes de fabrication et d'affinage des fromages, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.
Vos principales missions seront :
Participation aux différentes opérations manuelles de fabrication des fromages et notamment démoulage, moulage, et retournements des fromages
Nettoyage du matériel (tunnel de lavage) et des espaces de travail afin de garantir des conditions d'hygiène optimales
Le poste implique des gestes répétitifs, le port de charges et une capacité à travailler avec une cadence soutenue.
L'opérateur de production est tenu d'appliquer les bonnes pratiques d'hygiène conformément aux procédures internes (port d'une tenue de travail fournie par l'entreprise, pas de port de bijoux...)

Le profil recherché :
Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique et motivée qui souhaite s'engager sur du long terme dans un environnement de travail dynamique avec un rythme soutenu
Vous avez le goût pour le travail en équipe
Une expérience dans le domaine agroalimentaire, restauration ou agricole est un plus
Vous avez une bonne condition physique (port de charges, station debout prolongée)

Profil débutant accepté : votre motivation et votre engagement seront vos principaux atouts
Les avantages à nous rejoindre :
Un CDI sur une base d'un temps plein
Une formation interne au poste de travail avec le chef d'équipe
Poste fixe du matin (04h00 -12h30) incluant les week-ends et jours fériés (5j de travail par semaine avec planning tournant)
Une prime d'habillage
Une prime annuelle au bout d'un an d'ancienneté
Une prime d'ancienneté à compter de 3 ans d'ancienneté
Une mutuelle
Une ambiance conviviale et un esprit d'équipe
Processus de recrutement :
Pré-qualification téléphonique, puis entretien de recrutement en présentiel (8 janvier matin ou 13 janvier matin).

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