Directeur(trice) d'un accueil périscolaire et d'un espace adolescent, Gironde
Détails de l'offre
Famille de métiers : Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
* Animateur
* Animateur principal de 2ème classe
* Animateur principal de 1ère classe
* Adjoint d'animation
* Adjoint d'animation principal de 2ème classe
* Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Informations complémentaires
* Ouvert aux contractuels : Oui (seul un contractuel peut être recruté pour ce poste en remplacement d’un agent)
* Type de contrat : CDD de remplacement, durée de 6 mois
* Temps de travail : Temps complet (35h/semaine)
* Rémunération : Environ 2000€ brut selon profil
Description de l'emploi
Au sein de la Direction des Services à la Population et à la Cohésion Sociale, sous la supervision du Responsable du Pôle Petite Enfance-Enfance Jeunesse et en équipe de trois chargés de coopération, le responsable de l’accueil périscolaire et de l’espace adolescent sera chargé de mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière de développement Enfance Jeunesse.
Structure d’appartenance : CDC du Pays Foyen
Hiérarchie :
* N+1 : Responsable du service Enfance Jeunesse, Coordinateur Enfance Jeunesse
* N-1 : Animateurs périscolaires et saisonniers
Contrainte du poste : Déplacements liés au poste
Moyen du poste :
* Poste à pourvoir : Juin 2025
* Type de contrat : CDD de 6 mois
* Horaires : 35h par semaine
* Salaire : 2000€ brut, selon profil
Missions principales
* Diriger le Centre Ados de Sainte-Foy-La-Grande en conformité avec la réglementation Jeunesse et Sport, et gérer un accueil périscolaire primaire de moins de 49 enfants
* Assurer le suivi éducatif et pédagogique
* Manager l’équipe d’animation
* Veiller à la conformité juridique, sanitaire et sociale
* Organiser des activités
Missions spécifiques
* Gérer financièrement, administrativement et pédagogiquement le centre ados et les activités périscolaires
* Collaborer étroitement avec le responsable du Pôle ados de Pellegrue
* Veiller au respect des objectifs du CEJ
* Assurer le transport des jeunes
* Créer des passerelles entre les structures enfance de proximité
Profils recherchés
Compétences
Savoirs :
* Connaissance de la réglementation pour les accueils de loisirs et des collectivités territoriales
* Maîtrise de l’outil informatique
* Connaissance pédagogique et éducative
* Connaissance de l’environnement social
Savoir-faire :
* Application de la réglementation
* Gestion d’équipe
* Évaluation des besoins des enfants et des parents
* Communication autour de la structure
Savoir-être :
* Organisation et méthode
* Négociation en conflit
* Respect de la confidentialité
* Communication
* Délégation
Diplômes souhaités :
* BAFD, BPJEPS LTP, DUT Animation, BPJEPS APT, UCC11, Educateur sportif
Permis : Permis B et véhicule
#J-18808-Ljbffr
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